Hoe om die kulturele diversiteit te bestuur wat 'n impak het op die luukse hotel in Singapoer?

Resultate is publiek beskikbaar

Watter nasionaliteit is jy?

Wat is jou godsdiensverbintenis?

Watter tale gebruik jy normaalweg en algemeen om met ander werkers te kommunikeer?

Wat kan jy as voordele verkry wanneer jy saam met verskillende identiese kollegas werk?

Is daar ooit 'n probleem voorgekom terwyl jy die taak met verskillende mense van verskillende oorsprong en kultuur moet doen?

Wat was die probleem en die oplossing wat jy vir die situasie gebruik het?

Verskaf die hotel enige opleiding of aktiwiteit vir die werknemers om die kulturele diversiteit in die werksplek te bestuur?

Volgens die vorige vraag, wat is die program en hoe werk dit?