Turības absolventu socializācija darbavietā
Socializasie in die werksplek is 'n emosionele, aanpassingsproses, waarin nuwe werknemers vaardighede en ervaring oorgedra word wat in die spesifieke werksplek as voldoende waardevol, effektief en korrek beskou word om probleme op te los. Die doel van hierdie pilotstudie is om te verstaan of Turības afgestudeerdes maklik aanpas by die nuwe werksomgewing en of die kennis wat in die universiteit verkry is, voldoende is om effektief te socialiseer. Asseblief antwoord op die volgende vrae, wat letterlik 2 minute sal neem, nie meer nie. Vooraf baie dankie.
Resultate is publiek beskikbaar