Vraelys 'n ander dimensie oor die Kontroleurs in die stryd teen korrupsie

Geachte respondent,

As deel van die studies van die 9de uitgawe van die Meesters in Criminologie aan die Fakulteit Regte van die Universiteit van Havana, word hierdie navorsing gedoen vir die meestersgraad se proefskrif oor die tema “Die kontroleurs in die stryd teen korrupsie”. Die navorsing hanteer kriminologiese, psigososiale en werksgerelateerde aspekte wat die prestasie van sodanige agents in die fiskale sfere beïnvloed.

Ek nooi u uit om aan hierdie interessante studie deel te neem, wat as primêre doel die ontleding van die bepalende faktore wat die werking van hierdie agents beïnvloed, hul interaksie en invloed op die etiese-arbeidsverbintenis in hul werksfunksies, hoofsaaklik in die fiskale sfeer, het. Hiertoe behoort die oorsake wat die gedrag en fluktuasie op 'n potensiële en werklike manier beïnvloed, en so by te dra tot die optimalisering en verbetering van die voorwaardes wat 'n toepaslike prestasie en organisatoriese klimaat sal toelaat.

U deelname is anoniem en vertroulik en die antwoorde is nie verpligtend nie. Die resultate van die navorsing sal slegs gebruik word vir die skryf van die meestersgraad se proefskrif. Dit word geskat dat dit ongeveer 15 minute sal neem om die vraelys te voltooi. Daar is geen regte of verkeerde antwoorde nie; asseblief, ons vra u om eerlik te wees. Dankie vir u onbaatsugtige samewerking en deelname!

Die vrae word in drie afdelings aangebied: demografiese en werksdata, werksomstandighede en waarnemings oor die beskerming en die psigososiale klimaat in die instelling. Hieronder word elke deel uiteengesit.

Antwoorde word ingesamel tot
Resultate is slegs beskikbaar vir die skepper

1. Geslag

2. Ouderdom

3. Onderwysvlak

4. Werkskategorie wat u tans ufgeneem het of vir u geneem het

5. Tyd in diens by die instelling

6. Wat skat u is u werksduur in die instelling (geskat) en wat is die redes?

7. Wil u verhuis?

8. As u 'Ja' in die vorige vraag geantwoord het, dui die oorsake aan (u kan meer as een kies):

9. Beskou u dat daar enige beskerming of waarborg gegee word in die uitvoering van u funksie?

Watter maatregte kan geïmplementeer word? Gee 'n voorbeeld.

10. Het u al ooit onbeskermd gevoel, sowel binne as buite die instelling?

11. Voel u of het u ooit uitgeput of gestrest gevoel as gevolg van werkaktiwiteite?

12. Het u enige psigologiese of mediese aandag ontvang vir ongelukke wat met werkstress verband hou?

13. Waarom het u tot dusver nie verhuis nie?

14. Hoe behoort volgens u verbeterings aangebring te word om die fluktuasie van die Agente en hul werkloosheid te voorkom?

15. Met betrekking tot die psigososiale klimaat, merk (T of F) die items aan wat, volgens u, die huidige situasie weerspieël (kies al wat u relevant ag):