استطلاع ولاء موظفي الشركات اللوجستية

مرحبًا، أنا دارجيريس، طالب في السنة الثالثة من كلية SMK. حاليًا أكتب مشروع تخرجي، الذي يهدف إلى تحليل ولاء الموظفين في شركة لوجستية واقتراح وسائل تساعد على زيادته. يحتوي الاستطلاع المقدم على 10 أسئلة. سيتم معالجة نتائج الاستطلاع واستخدامها في كتابة مشروع التخرج، وبالتأكيد ضمان سرية الإجابات وعدم الكشف عن هويتها.

شكرًا لوقتكم واستجاباتكم وأتمنى لكم يومًا جميلًا!

النتائج متاحة فقط للمؤلف

من 16 إلى 24 عامًامن 25 إلى 44 عامًامن 45 إلى 64 عامًا65 عامًا فأكثر

تعليم ثانويتعليم مهنيتعليم عالي

من سنة إلى ثلاث سنواتمن أربع إلى ست سنواتمن سبع إلى عشر سنواتأكثر من عشر سنوات

سأفكر في العرض إذا كانت هناك فرص أفضل للتطوير المهني.سأفكر في العرض إذا كان في ذلك العمل جدول زمني أكثر مرونة.سأفكر في العرض إذا كان لدي خلافات مع الإدارة.لن أفكر، لأن الظروف الحالية في عملي جيدة.

نعم، لدي.لا، ليس لدي.لم أقرر بعد.

نعم، أشعر أنني مهم.لا، لا أشعر أنني مهم.

1	2	3	4	5
توفر الشركة ظروفًا جيدة لموازنة متطلبات العمل والشخصية

تقديم مكافآت مالية لأداء جيد

القائد يظهر القيادة

حفلات جماعية واحتفالات

برامج توجيه

شكر كتابي أو شفوي

التأمين على الحياة / الصحة

استخدام سيارة الشركة

هدايا

تشجع الشركة الموظفين على المشاركة في الأنشطة المجتمعية

دعم مالي للموظفين مع أسرهم

اشتراكات لأندية رياضية وصالونات تجميل

تعويض تكاليف الوقود عند الذهاب إلى العمل

زيادة الرواتب

بالتأكيد نعمربمالالا أعرف

استطلاع ولاء موظفي الشركات اللوجستية

عمرك؟

مستواك التعليمي؟

ما هي مدة خدمتك في هذه الشركة؟

كم مرة غيرت وظيفتك خلال السنوات الخمس الماضية؟

إذا تلقيت عرضًا من شركة أخرى للعمل في نفس المنصب، لكن سيكون لديك راتب أعلى بمقدار 100 يورو:

هل لديك أهداف مهنية طويلة الأجل؟

هل تشعر أنك مهم في الشركة عند اتخاذ القرارات؟

السبب الأهم لعملك في هذه الشركة:

قيم وسائل تعزيز ولاء الموظفين باختيار خيار واحد حيث: 1 – غير مهم على الإطلاق، 2 – غير مهم، 3 – لا مهم ولا غير مهم، 4 – مهم جزئيًا، 5 – مهم جدًا.

هل تعتقد أنك موظف مخلص في الشركة؟