​
Afrikaans - Afrikaans
Albanian - Shqip
Amharic - አማርኛ
Arabic - العربية
Armenian - Հայերեն
Azerbaijani - Azərbaycan
Belarusian - Беларуская
Bengali - বাংলা
Bulgarian - Български
Burmese - မြန်မာ
Central Khmer - ខ្មែរ
Chinese (Simplified) - 中文
Croatian - Hrvatski
Czech - Čeština
Danish - Dansk
Dutch - Nederlands
English
Estonian - Eesti
Finnish - Suomi
French - Français
Georgian - ქართული
German - Deutsch
Greek - Ελληνικά
Gujarati - ગુજરાતી
Hausa - Hausa
Hebrew - עברית
Hindi - हिन्दी
Hungarian - Magyar
Igbo - Asụsụ Igbo
Indonesian - Indonesia
Italian - Italiano
Japanese - 日本語
Kazakh - Қазақ
Kinyarwanda - Kinyarwanda
Kirghiz - Кыргызча
Korean - 한국어
Kurdish - Kurdî
Latvian - Latviešu
Lithuanian - Lietuvių
Macedonian - Македонски
Malagasy - Malagasy
Malay - Melayu
Marathi - मराठी
Mongolian - Монгол
Nepali - नेपाली
Norwegian - Norsk Bokmål
Oromo - Afaan Oromoo
Panjabi - ਪੰਜਾਬੀ
Pashto - پښتو
Persian - فارسی
Polish - Polski
Portuguese - Português
Romanian - Română
Russian - Русский
Serbian - Српски
Sinhala - සිංහල
Slovak - Slovenčina
Slovenian - Slovenščina
Somali - Soomaali
Spanish - Español
Swahili - Kiswahili
Swedish - Svenska
Tagalog - Tagalog
Tajik - Тоҷикӣ
Tamil - தமிழ்
Tatar - Татар
Telugu - తెలుగు
Thai - ไทย
Turkish - Türkçe
Ukrainian - Українська
Urdu - اردو
Uzbek - Oʻzbek
Vietnamese - Tiếng Việt
Yoruba - Yorùbá
Уплыў культурнай творчасці на прадуктыўнасць супрацоўнікаў
Рэзультаты публічна даступныя
Узрост
20-25
26-30
31-35
36-40
Ці задаволены вы культурай або асяроддзем вашай арганізацыі?
катэгарычна згодны
згодны
не дрэнна
катэгарычна не згодны
незгодны
Ці адчуваеце вы, што вас цэняць у вашай кампаніі?
так
не
іншымі словамі
Ці лічыце вы, што культура вашай кампаніі ўплывае на вашу прадукцыйнасць?
катэгарычна згодны
згодны
не зусім
катэгарычна не згодны
незгодны
Якія з наступных кампанентаў прапануе ваша кампанія? больш за 1 адказ магчымы
задавальненне ад працы
камунікацыя
лідарства
награды і ўзнагароджанні
нічога з вышэйпералічанага
Якія найбольш важныя для вас рэчы, калі вы шукаеце новую або іншую працу? больш за 1 адказ магчымы
культура кампаніі
гнуткасць у варыянтах працы
заработная плата і льготы
навантажэнне
На вашу думку, што можа прапанаваць арганізацыя, каб заахвоціць вас працаваць лепш?
Ці лічыце вы, што кампанія без творчасці ў сваёй культуры можа быць паспяховай?
так
не
магчыма
На вашу думку, творчасць - гэта
талент
навык
Хто, на вашу думку, адказны за заахвочванне творчасці ў групе?
арганізацыя
члены каманды
абодва
Творчасць можна лёгка палепшыць, калі працаваць
індывідуальна
у групах
Ці ўплывае асабістая думка на прадукцыйнасць групы?
так
не
магчыма
На вашу думку, што можа павысіць творчасць на працоўным месцы? больш за 1 адказ магчымы
делегаванне
прыняцце новых ідэй
награды
асяроддзе на працоўным месцы
Як кіраўнікі могуць прымяняць творчасць у карпарацыі? больш за 1 адказ магчымы
інавацыі
вызначэнне ясных мэтаў
частыя абмеркаванні з супрацоўнікамі
надаванне паўнамоцтваў супрацоўнікам
Якія перавагі вынікаюць з творчасці?
задавальненне і лаяльнасць супрацоўнікаў
павышэнне чыстых даходаў і выручкі кампаніі
адкрытыя супрацоўнікі
Ці цэняць супрацоўнікі творчасць на працоўным месцы?
вельмі важна
некалькі важна
не вельмі важна
зусім не важна
Калі ў вас ёсць іншыя меркаванні па гэтай тэме, калі ласка, напішыце іх ніжэй
Падаць