Analyse der Managementleistung des CEO durch Feedback des oberen Managements

Diese Umfrage wird durchgeführt, um die Managementleistung des CEO im Unternehmen zu analysieren, um das Management für eine effektivere Leistung des Unternehmens zu verbessern. Fühlen Sie sich frei, die Fragen zu beantworten, seien Sie sich sicher, dass die Umfrageergebnisse anonym bleiben.

Die Ergebnisse des Fragebogens sind öffentlich zugänglich

Fragen an den CEO und COO

Stimme stark zu (5)
Stimme zu (4)
Weder stimme ich zu noch lehne ich ab (3)
Lehne ab (2)
Lehne stark ab (1)
Manager berichten pünktlich über die Aktivitäten der Abteilung an das obere Management
Manager halten den Kontakt zu anderen Abteilungen, falls erforderlich
Manager kontrollieren, ob Aufgaben fristgerecht erledigt werden
Manager erstellen Prognosen vor der Planung
Manager vertreten das Unternehmen erfolgreich, wenn es notwendig ist
Manager informieren das höhere Management über die Kapazität ihrer Abteilung
Manager sind sich der Kapazität ihrer Abteilungen bewusst
Manager informieren den CEO und COO über die Kapazität ihrer Abteilung
Manager informieren das obere Management, falls es erforderlich ist, Mitarbeiter einzustellen, zu entlassen oder zu schulen bzw. weiterzuentwickeln
Manager erstellen Budgets
Manager setzen kurzfristige Planungen fest
Manager setzen langfristige Planungen fest