Αξιολόγηση Ικανότητας και Ηγεσίας των Ηγετών στο Πλαίσιο της Διαφοράς Μεταξύ Διαπολιτισμικών Εργαζομένων

Αγαπητοί συνάδελφοι,

Είμαι φοιτήτρια 4ου έτους στο Πανεπιστήμιο του Βίλνιους, στο πρόγραμμα Επιχειρήσεων και Διοίκησης, γράφοντας διπλωματική εργασία με θέμα: "Αξιολόγηση Ικανότητας και Ηγεσίας των Ηγετών στο Πλαίσιο της Διαφοράς Μεταξύ Διαπολιτισμικών Εργαζομένων (Παράδειγμα Οργάνωσης "Michael Kors")". Μέσω αυτής της έρευνας επιδιώκω να κατανοήσω πώς οι διαπολιτισμικοί εργαζόμενοι της εταιρείας αξιολογούν την ικανότητα και την ηγεσία των ηγετών τους στην οργάνωση "Michael Kors". Τα δεδομένα της έρευνας θα είναι πλήρως γενικευμένα και εμπιστευτικά, όπως και η ταυτότητά σας ή η θέση σας σε αυτή την εταιρεία. Θα εκτιμούσα πολύ αν θα μπορούσατε να διαθέσετε 10 λεπτά για να συμπληρώσετε αυτή την έρευνα και να δώσετε τη γνώμη σας, καθώς θα με βοηθήσει στην ολοκλήρωση της διπλωματικής μου. Σας ευχαριστώ εκ των προτέρων!

Με εκτίμηση,

Φάουστα

Τα αποτελέσματα είναι δημόσια διαθέσιμα

Ποιο είναι το φύλο σας; ✪

Ποια είναι η ηλικία σας; ✪

Πόσο καιρό εργάζεστε σε αυτή την εταιρεία; ✪

Ποια είναι η θέση σας στην εταιρεία; ✪

Τι σας έκανε να επιλέξετε αυτή την εταιρεία ως χώρο εργασίας; ✪

Ποια είναι η ικανότητα του ηγέτη σας; ✪

Ποιες είναι οι καθοδηγητικές αρχές του ηγέτη σας; ✪

Ποιο επίπεδο ικανότητας και ηγεσίας έχει ο ηγέτης σας στον χώρο εργασίας; ✪

Ποιο επίπεδο εκπαίδευσης έχει ο ηγέτης σας; ✪

Ποιό είναι το περιεχόμενο του κόσμου από τον οποίο προέρχεστε; ✪

Αν ήρθατε στο Ηνωμένο Βασίλειο από άλλη χώρα, βιώσατε πολιτισμικό σοκ; Αν ναι, παρακαλώ σημειώστε την απάντηση για το πώς εμφανίστηκε; (Μπορείτε να επιλέξετε περισσότερες από μία απαντήσεις) ✪

Πώς κρίνετε την ικανότητα του ηγέτη σας από την προοπτική του πολιτισμού σας; (Μπορείτε να επιλέξετε περισσότερες από μία απαντήσεις) ✪

Αλλάζει η άποψή σας για την ομαδική εργασία λόγω της ικανότητας και ηγεσίας του ηγέτη σας; ✪

Ποιες είναι οι χαρακτηριστικές πτυχές της διαπολιτισμικής ικανότητας που είναι οι πιο σημαντικές για εσάς; (Μπορείτε να επιλέξετε περισσότερες από μία απαντήσεις) ✪

Πιστεύετε ότι η ποικιλία πολιτισμών επηρεάζει την κατανόηση της έννοιας της ικανότητας και της ηγεσίας; ✪

Πόσοι πολιτισμοί εργάζονται στον τομέα σας; ✪

Μπορείτε να διακρίνετε ποιος πολιτισμός υπαλλήλων είναι η πλειοψηφία στον χώρο εργασίας σας; ✪

Παρατηρήσατε κάποια μισαλλοδοξία στην εταιρεία σας αναφορικά με τη θρησκεία, τον πολιτισμό, τη φυλή ή σεξουαλική προτίμηση; ✪

Σας νοιάζει πώς αλληλεπιδρά ο ηγέτης σας με υπαλλήλους από διαφορετικούς πολιτισμούς; ✪

Επηρεάζουν οι πολύγλωσσοι υπάλληλοι την ικανότητα και ηγεσία του ηγέτη σας καθώς και την άποψη για αυτό; ✪

Έχετε παρατηρήσει κάποια επίδραση στην ικανότητα και το στυλ εργασίας των ηγετών σε όρους πολυπολιτισμικότητας ανάμεσα στους υπαλλήλους; ✪

Αναφέρεται ο ηγέτης σας σχετικά με τα οφέλη ή τις δυσκολίες της ηγεσίας μιας πολυπολιτισμικής ομάδας; ✪

Ενδιαφέρεται ο ηγέτης σας για τις θρησκευτικές γιορτές και παραδόσεις διαφορετικών πολιτισμών; ✪

Ποια οφέλη αποκτάτε από την εργασία σε μια πολυπολιτισμική ομάδα; (Μπορείτε να επιλέξετε περισσότερες από μία απαντήσεις) ✪

Έχετε δουλέψει στο παρελθόν σε άλλη χώρα ή πολιτισμό; Αν ναι, έχετε παρατηρήσει διαφορές ανάμεσα στο διοικητικό στυλ εργασίας στο Ηνωμένο Βασίλειο και σε άλλη χώρα; ✪

Έχει συμβεί κάποια αλλαγή στην άποψή σας σχετικά με την εργασία αλληλεπικοινωνώντας με πολυπολιτισμικούς ανθρώπους; ✪

Έχουν οι πολυπολιτισμικοί συνάδελφοι επιρροή στη συμπεριφορά και την ανάπτυξή σας; ✪

Θα επηρεάσει η εργασία σας σε πολυπολιτισμικό περιβάλλον την καριέρα σας στο μέλλον; ✪