Ερωτηματολόγιο

Αγαπητοί φίλοι, εγώ, η Αλεξάνδρα Ιβανόβα (2ος έτος φοιτήτρια της σχολής "Επιχειρήσεων και τεχνολογίας"), θα ήθελα να διεξάγω μια έρευνα για την ερευνητική μου εργασία σχετικά με τη σημασία της χρήσης της παρακίνησης προσωπικού στην εργασία. Ο σκοπός της μελέτης: να μελετήσω και να αναλύσω τις προτιμήσεις μεθόδων για την τόνωση των υπαλλήλων οργανισμών. Θα ήμουν πολύ ευγνώμονη αν μπορούσατε να απαντήσετε σε όλες τις ερωτήσεις του ερωτηματολογίου. Η έρευνα είναι ανώνυμη.

από τι αντλείτε τη μεγαλύτερη ικανοποίηση στη δουλειά σας;

από τι αντλείτε τη μεγαλύτερη ικανοποίηση στη δουλειά σας;

Τσεκάρετε πόσο ικανοποιημένοι είστε από διάφορες πτυχές της δουλειάς:

Τι σας ελκύει στη δουλειά σας;

    Κατά τη γνώμη σας, ο καλύτερος διευθυντής είναι εκείνος που δείχνει ενδιαφέρον για τους υπαλλήλους και έχει ατομική προσέγγιση σε κάθε έναν (επιλέξτε μία απάντηση)

    Άλλη επιλογή

      Σε ποιο βαθμό σε μια κλίμακα πέντε σημείων οι παρακάτω παράγοντες επηρεάζουν την εργασιακή σας δραστηριότητα

      Πότε πετυχαίνετε μεγάλη επιτυχία στη δουλειά σας;

      Παρακαλώ επιλέξτε τα 5 πιο σημαντικά χαρακτηριστικά της δουλειάς σας που αναφέρονται παρακάτω

      Γιατί πιστεύετε ότι οι άνθρωποι παίρνουν την πρωτοβουλία και κάνουν διάφορες προτάσεις κατά τη διάρκεια της δουλειάς τους; (Επιλέξте πολλές απαντήσεις)

      Αν σας προσφερθεί μια άλλη εργασία στον οργανισμό σας. Με ποια προϋπόθεση θα συμφωνούσατε; Δώστε μία επιλογή απάντησης.

      Παρακαλώ αξιολογήστε το επίπεδο της εργασιακής σας δραστηριότητας σε %

      Θέλετε να αλλάξετε δουλειά;

      Άλλη επιλογή

        αν στην προηγούμενη ερώτηση απαντήσατε "ναι", τότε εξηγήστε γιατί; Αν απαντήσατε "όχι", προχωρήστε στην επόμενη ερώτηση

          Πόσο καιρό εργάζεστε στην τελευταία σας δουλειά;

            Το φύλο σας

            Η ηλικία σας

            Δημιουργήστε το ερωτηματολόγιό σαςΑπαντήστε σε αυτή τη φόρμα