Employers'_Survey_HM_SP_2017

Σας παρακαλούμε να συμμετάσχετε στη δημοσκόπηση για να εκφράσετε τη γνώμη σας και την ανατροφοδότησή σας σχετικά με τις ικανότητες των αποφοίτων διαχείρισης φιλοξενίας που ζητά η βιομηχανία.

Αυτή η δημοσκόπηση πραγματοποιείται από την Επιτροπή Κοινών Μελετών Διαχείρισης Φιλοξενίας του Πανεπιστημίου Εφαρμοσμένων Επιστημών Ουτένα (Λιθουανία).

Η ανατροφοδότηση θα χρησιμοποιηθεί για την ανασκόπηση των προγραμματισμένων μαθησιακών αποτελεσμάτων του προγράμματος σπουδών.

Σας ευχαριστούμε για την πολύτιμη συμβολή σας.

Με εκτίμηση,

Rasa Jodienė, η πρόεδρος της Επιτροπής Προγράμματος Σπουδών εκ μέρους της Επιτροπής

Η θέση σας εντός του οργανισμού.

Τι είδους οργανισμό (εταιρεία) εκπροσωπείτε;

Η τοποθεσία όπου βρίσκεται ο οργανισμός σας (παρακαλώ, υποδείξτε)

  1. δεν ξέρω
  2. μπανγκαλόρ
  3. ινδία
  4. αχμενταμπάντ
  5. ινδία
  6. μπανγκαλόρ
  7. θεσσαλονίκη, ελλάδα
  8. ινδία
  9. ρέζεκνε
  10. βίλνιους
…Περισσότερα…

Ποιος είναι ο αριθμός των υπαλλήλων στην εταιρεία σας;

Πόσοι από τους υπαλλήλους σας έχουν αποκτήσει πτυχίο στη Διαχείριση Φιλοξενίας (περιλαμβανομένων εκείνων που σπουδάζουν αυτή τη στιγμή); Υποδείξτε τον αριθμό, παρακαλώ.

  1. δεν ξέρω
  2. 1
  3. 300+
  4. 2
  5. 2
  6. 52
  7. 2
  8. 5
  9. 1
  10. 0
…Περισσότερα…

Πόσοι από τους αποφοίτους διαχείρισης φιλοξενίας θα προσλαμβάνατε στον οργανισμό σας;

  1. δεν ξέρω
  2. 2
  3. 150
  4. 1
  5. 1
  6. 56
  7. 1
  8. 5
  9. 2
  10. 0
…Περισσότερα…

Τι περιμένετε από τους αποφοίτους διαχείρισης φιλοξενίας κατά τη διάρκεια της απασχόλησής τους στον οργανισμό σας;

Ποιό χαρακτηριστικό είναι το πιο σημαντικό για έναν υπάλληλο;

Ποιό θεωρείτε ότι είναι το πιο σημαντικό κριτήριο για έναν νέο υπάλληλο;

Ποιές ΑΛΛΕΣ δεξιότητες θεωρείτε ότι είναι το πιο σημαντικό κριτήριο για έναν νέο υπάλληλο της βιομηχανίας διαχείρισης φιλοξενίας;

  1. δεν ξέρω
  2. ικανότητα να εργάζεσαι υπό πίεση
  3. να
  4. 10
  5. προθυμία να εργαστεί για την καλυτέρευση της εταιρείας
  6. καλή ομιλία
  7. θετικός χαρακτήρας, χαμογελαστός, συνεπής, ανοιχτόμυαλος, κάποιος που μπορεί να μιλήσει πολλές γλώσσες ή έχει ζήσει/εργαστεί σε διάφορες χώρες
  8. συμπεριφορά
  9. τάση να αναπτυχθεί
  10. γλώσσες
…Περισσότερα…

Ποιές δεξιότητες περιμένετε από τους αποφοίτους διαχείρισης φιλοξενίας;

Πιστεύετε ότι μια πρακτική άσκηση ή ένα πρόγραμμα συνεργατικής εκπαίδευσης μπορεί να βοηθήσει τις καριέρες των φοιτητών στη βιομηχανία φιλοξενίας;

Ποιές ικανότητες του απόφοιτου διαχείρισης φιλοξενίας θα πρέπει να εστιάσει το κοινό πρόγραμμα σπουδών προκειμένου να καλύψει τη ζήτηση των εργοδοτών; Υποδείξτε τουλάχιστον τρεις.

  1. δεν ξέρω
  2. μάθηση κατανόηση και κίνητρο
  3. να
  4. 1
  5. να γνωρίζετε τι αναζητούν οι υπάλληλοι, να γνωρίζετε πώς να αναπτύξετε την εταιρεία, τάσεις της αγοράς
  6. ωρές
  7. ο απόφοιτος θα πρέπει να έχει καλές γλωσσικές ικανότητες, να είναι ευγενικός και διπλωμάτης, να είναι καλός ψυχολόγος (να κατανοεί πώς να συμπεριφέρεται με διάφορους τύπους ανθρώπων χωρίς να δημιουργεί συγκρούσεις).
  8. συμπεριφορά. ομαδική εργασία, επικοινωνία
  9. πολυπολιτισμικές δεξιότητες, συνεργασία, ομαδική εργασία
  10. εξυπηρέτηση πελατών, γλώσσες,
…Περισσότερα…

Θα συμβάλλατε στην εκπαίδευση των φοιτητών διαχείρισης φιλοξενίας;

Εάν η προηγούμενη απάντησή σας είναι "ναι", παρακαλώ καθορίστε τον τρόπο της συμβολής σας:

Έχετε κάποια άλλη πρόταση για τη μορφή συνεργασίας μεταξύ του προγράμματος σπουδών και του οργανισμού σας;

  1. όχι
  2. όχι
  3. να
  4. 4
  5. όχι
  6. όχι
  7. όχι
  8. όχι
  9. αυτή τη στιγμή υπάρχει πολύ ισχυρή συνεργασία.
  10. πιο στενή συνεργασία με τη βιομηχανία, προετοιμασία πρακτικών εργασιών, βασισμένων σε συγκεκριμένα ζητήματα της εταιρείας.
…Περισσότερα…
Δημιουργήστε την έρευνά σαςΑπαντήστε σε αυτή την έρευνα