​
Afrikaans - Afrikaans
Albanian - Shqip
Amharic - አማርኛ
Arabic - العربية
Armenian - Հայերեն
Azerbaijani - Azərbaycan
Belarusian - Беларуская
Bengali - বাংলা
Bulgarian - Български
Burmese - မြန်မာ
Central Khmer - ខ្មែរ
Chinese (Simplified) - 中文
Croatian - Hrvatski
Czech - Čeština
Danish - Dansk
Dutch - Nederlands
English
Estonian - Eesti
Finnish - Suomi
French - Français
Georgian - ქართული
German - Deutsch
Greek - Ελληνικά
Gujarati - ગુજરાતી
Hausa - Hausa
Hebrew - עברית
Hindi - हिन्दी
Hungarian - Magyar
Igbo - Asụsụ Igbo
Indonesian - Indonesia
Italian - Italiano
Japanese - 日本語
Kazakh - Қазақ
Kinyarwanda - Kinyarwanda
Kirghiz - Кыргызча
Korean - 한국어
Kurdish - Kurdî
Latvian - Latviešu
Lithuanian - Lietuvių
Macedonian - Македонски
Malagasy - Malagasy
Malay - Melayu
Marathi - मराठी
Mongolian - Монгол
Nepali - नेपाली
Norwegian - Norsk Bokmål
Oromo - Afaan Oromoo
Panjabi - ਪੰਜਾਬੀ
Pashto - پښتو
Persian - فارسی
Polish - Polski
Portuguese - Português
Romanian - Română
Russian - Русский
Serbian - Српски
Sinhala - සිංහල
Slovak - Slovenčina
Slovenian - Slovenščina
Somali - Soomaali
Spanish - Español
Swahili - Kiswahili
Swedish - Svenska
Tagalog - Tagalog
Tajik - Тоҷикӣ
Tamil - தமிழ்
Tatar - Татар
Telugu - తెలుగు
Thai - ไทย
Turkish - Türkçe
Ukrainian - Українська
Urdu - اردو
Uzbek - Oʻzbek
Vietnamese - Tiếng Việt
Yoruba - Yorùbá
Η πολιτιστική δημιουργικότητα επιδρά στην παραγωγικότητα των υπαλλήλων
Τα αποτελέσματα είναι δημόσια διαθέσιμα
Ηλικία
20-25
26-30
31-35
36-40
Είστε ικανοποιημένοι με την τρέχουσα πολιτιστική ή περιβαλλοντική κουλτούρα της οργάνωσής σας;
συμφωνώ απόλυτα
συμφωνώ
όχι κακό
διαφωνώ απόλυτα
διαφωνώ
Νιώθετε ότι εκτιμάτε στην εταιρεία σας;
ναι
όχι
μερικές φορές
Θεωρείτε ότι η κουλτούρα της εταιρείας σας επηρεάζει την απόδοσή σας;
συμφωνώ απόλυτα
συμφωνώ
όχι πραγματικά
διαφωνώ απόλυτα
διαφωνώ
Ποια από τα παρακάτω στοιχεία προσφέρει η εταιρεία σας; περισσότερες από 1 απάντηση είναι δυνατές
ικανοποίηση από τη δουλειά
επικοινωνία
ηγεσία
ανταμοιβές και αποζημίωση
κανένα από τα παραπάνω
Ποιες είναι οι πιο σημαντικές παράγοντες για εσάς αν ψάχνατε για νέα ή διαφορετική δουλειά; περισσότερες από 1 απάντηση είναι δυνατές
κουλτούρα εταιρείας
ευελιξία στις επιλογές εργασίας
μισθός και ωφελήματα
φόρτος εργασίας
Κατά τη γνώμη σας, τι μπορεί να προσφέρει η οργάνωση για να σας ενθαρρύνει να αποδίδετε καλύτερα;
Θεωρείτε ότι μια εταιρεία χωρίς δημιουργικότητα στην κουλτούρα της μπορεί να είναι επιτυχής;
ναι
όχι
ίσως
Κατά τη γνώμη σας, η δημιουργικότητα είναι
ταλέντο
ικανότητα
Ποιος νομίζετε ότι είναι υπεύθυνος για την ενθάρρυνση της δημιουργικότητας στην ομάδα;
η οργάνωση
τα μέλη της ομάδας
και τα δύο
Η δημιουργικότητα μπορεί εύκολα να βελτιωθεί όταν εργάζεται
ατομικά
σε ομάδες
Επηρεάζει η ατομική προσωπική γνώμη την απόδοση της ομάδας;
ναι
όχι
ίσως
Κατά τη γνώμη σας, τι μπορεί να αυξήσει τη δημιουργικότητα στον χώρο εργασίας; περισσότερες από 1 απάντηση είναι δυνατές
ανάθεση
αποδοχή νέων ιδεών
ανταμοιβές
το περιβάλλον εργασίας
Πώς μπορούν οι διευθυντές να εφαρμόσουν τη δημιουργικότητα στην επιχείρηση; περισσότερες από 1 απάντηση είναι δυνατές
καινοτομία
θέτοντας σαφείς στόχους
συχνές συζητήσεις με τους υπαλλήλους
ενδυναμώνοντας τους υπαλλήλους
Ποια είναι τα οφέλη που προκύπτουν από τη δημιουργικότητα;
ικανοποίηση και αφοσίωση υπαλλήλων
αύξηση καθαρού εισοδήματος και εσόδων της εταιρείας
ανοιχτόμυαλοι υπάλληλοι
Εκτιμούν οι υπάλληλοι τη δημιουργικότητα στον χώρο εργασίας;
πολύ σημαντική
αρκετά σημαντική
όχι πολύ σημαντική
καθόλου σημαντική
Αν έχετε άλλες απόψεις σχετικά με το θέμα, παρακαλώ γράψτε τις παρακάτω
Υποβολή