ការខ្វះការងាររបស់និស្សិត

គោលប objដ្ឋយ៍នៃសំណើការសាកសួរនេះគឺដើម្បីប្រមូលព័ត៌មានអំពីការប្រាស្រ័យនិងមើលពីទស្សនៈរបស់និស្សិតថ្មីៗរឿងផ្សារទំនាក់ទំនងនឹងទីផ្សារការងារ។ យើងមានការចង់ខ្សែនឹងមុខងារជាច្រើន ដូចនឹងការទទួលខុសត្រូវក្នុងការខ្វះការងារ ដំណោះសោនដែលមានត្តិនិងការកំណត់វត្ថុដែលនាំឱ្យមានការខ្វះការងារ ប្រាក់ពន្ធថ្មីៗ និងវិធីសាស្ត្រសាកសួរដែលមានភាពសាកសមនិងមានអត្ថប្រយោជន៍នឹងការកែដើម្បីធ្វើអោយមានកាតព្វកិច្ចកាន់តែប្រសើរ។

លទ្ធផលអាចចូលដំណើរការបានសាធារណៈ

ប្រុសស្រីផ្សេងទៀតមិនចង់បង្ហាញ

អន្តរាគមន៍ឧត្តមសិក្សាអន្តរាគមន៍ផ្នែកម្ហូបផ្សេងទៀត

មានការងារប្រាក់ពន្ធពេញម៉ោងមានការងារប្រាក់ពន្ធបន្តាព័ន្ធមានសេវាកម្មផ្ទាល់ខ្លួន/អ្នកស្រាកគ្មានការងារ កំពុងស្វែងរកការងារគ្មានការងារ មិនកំពុងស្វែងរកការងារកាន់ពាណិជ្ជកម្ម/អ្នកបណ្តុះបណ្តាល

មានគ្មាន

ការប្រាក់មិនមានវាយមន្តវិទ្យាមានផលប៉ះពាល់លើការក្លាយកម្រងផ្សេងទៀតមិនមែនជាបញ្ហា

មិនមានឱកាសការងារពាក់ព័ន្ធអត្រាថ្ងៃចាស់មិនត្រូវគ្នារវាងការសិក្សានិងរៀបចំការងារលក្ខខណ្ឌសេដ្ឋកិច្ចផ្សេងទៀត

មានគ្មាន

ជំនាញមុូលជំនាញរឹងផ្សេងទៀត

មានគ្មាន

ក្រោម ៣ ខែ៣-៦ ខែ៦-១២ ខែច្រើនជាង ១ ឆ្នាំ

ការផ្គុំរុញការសង្ឃឹមសេវាពិគ្រោះយោបល់ការងារផ្សេងទៀត

មានគ្មាន

ការចំណាយនឹងត្រូវបង្កើតទេកាន់ខ្ពស់ចំណាយសុខភាពមិនមានការផ្លាស់ប្តូរប្រភេទផ្សេងទៀត

សុវត្ថិភាពការងារការរំពឹងទុកប្រាក់ខែតុល្យភាពការងារ និងជីវិតការវាយតម្លៃការកក់ផ្សេងទៀត

រៀងរាល់ថ្ងៃច្រើនមួយចំនួនក្នុងមួយសប្តាហ៍ឈឺហួស

ការខ្វះការងាររបស់និស្សិត

អាយុរបស់អ្នកជាអ្វី?

ភេទរបស់អ្នកគឺជារៀន?

កម្រិតអប់រំខ្ពស់របស់អ្នកគឺជាអ្វី?

វិស័យសិក្សារបស់អ្នកគឺជាអ្វី?

ស្ថានភាពការងារបច្ចុប្បន្នរបស់អ្នកគឺជាអ្វី?

ប្រទេសផ្ទៃតាមគ្នារបស់អ្នក:

តើអ្នកមានអរិយធម៌នៅក្រោមប៉ុលចំណាប់អារម្មណ៍ដល់ការជ្រើសរើសការងារពីបញ្ហាជួបប្រទៈដែរទេ?

ប្រសិនបើមាន តើអ្នកគិតថាការខ្វះការងារពេលបញ្ចប់សិក្សាជាបញ្ហាមួយ? (ជ្រើសរើសទាំងអស់ដែលអាចធ្វើបាន):

តើអ្នកគិតថាមូលហេតុអ្វីដែលបណ្តាលឲ្យការខ្វះការងាររបស់សិស្សបរិញ្ញាបត្រ? (ជ្រើសរើសទាំងអស់ដែលអាចធ្វើបាន):

តើអ្នកធ្លាប់មានចំណាប់អារម្មណ៍ក្នុងដំណើរការអ្វីនឹងកាត់បន្ថយហើយಬೈនាយពិសេសបណ្តាញការងារ?

ធម្មជាតិរបស់សកម្មភាពឡើងខ្ពស់ជាថ្មី ហើយសូមសរសេរ მაგალិថាដែលវាគួរឱ្យគិត(ជ្រើសរើសទាំងអស់ដែលអាចធ្វើបាន)

តើអ្នកសម្រួលថាសកម្មភាពទាំងនេះជួយអ្នកក្នុងការស្វែងរកការងារនេះទេ?

តើអ្នកបានចំណាយពេលប៉ុន្មានខែដើម្បីស្វែងរកការងារបំលាស់បំរែបំរែទាន់តែ?

តើយុទ្ធសាស្ត្រណាធ្លាប់មានប្រសិទ្ធភាពក្នុងការជួយអ្នកតាមដានការងារ? (ជ្រើសរើសទាំងអស់ដែលអាចធ្វើបាន)

តើអ្នកបានចូលរួមក្នុងការបង្កើតឱកាសសកម្មភាពឬជួបប្រទៈនៅតាមលើធាតុចលនា?

តើអ្នកមានក្តីខ្លាចអ្វីខ្លះពាក់ព័ន្ធនឹងការចូលសមាជិកលើក្រុមការងារ?

តើអ្នកបានប្រើសេវាកម្មអនឡាញនៅមហាវិទ្យាល័យ (ឧ. Outlook, AIS, Moodle) ជាញឹកញាប់ឡើងតើ?

១	២	៣	៤	៥
កម្រិត