1-ojo klausimyno - Skirtingas aspektas apie kontrolės agentus kovoje su korupcija

Gerbiamas respondentai,

Kaip 9-osios Kriminologijos magistro laipsnio studijų dalis, Havanės universiteto Teisės fakultete atliekamas šis tyrimas dėl temos „Kontrolės agentai kovoje su korupcija“. Tyrimas nagrinėja kriminologinius, psichosocialinius ir darbo aspektus, turinčius įtakos šių agentų veiklai mokesčių srityje.

Kviečiame jus dalyvauti šiame įdomiame tyrime, kurio pagrindinis tikslas yra analizuoti lemiamus veiksnius, turinčius įtakos jų veiklai, sąveikai ir etiniam įsipareigojimui atliekant jų funkcijas, ypač mokesčių srityje. Tarp šių veiksnių yra priežastys, turinčios įtakos elgesiui ir svyravimams tiek potencialiai, tiek realiai, taip prisidedant prie sąlygų optimizavimo ir gerinimo, leidžiančių užtikrinti tinkamą veiklą ir organizacinę atmosferą.

Jūsų dalyvavimas yra anoniminis ir konfidencialus, o atsakymai nėra privalomi. Tyrimo rezultatai bus naudojami tik magistro diplominiam darbui. Manoma, kad klausimyno užpildymas užtruks apie 15 minučių. Nėra teisingų ar neteisingų atsakymų; prašome būti nuoširdžiais. Dėkojame už jūsų nešališką bendradarbiavimą ir dalyvavimą!

Klausimai skirstomi į tris dalis: demografiniai ir darbo duomenys, darbo sąlygos ir požiūriai apie apsaugą bei psichosocialinę atmosferą institucijoje. Žemiau pateikiama kiekvienos dalies aprašymas.

Atsakymai renkami iki
Rezultatai yra viešai prieinami

1. Lytis

2. Amžius

3. Išsilavinimo lygis

4. Užimama arba užimta pareigybė

5. Darbo laikas institucijoje

6. Kiek laiko planuojate dirbti institucijoje (įvertinimas) ir kokios priežastys?

7. Ar norėtumėte persikelti?

8. Jei atsakėte 'Taip' ankstesniame klausime, nurodykite priežastis (galite pasirinkti daugiau nei vieną):

9. Ar manote, kad jums suteikiama kokia nors apsauga ar garantija atliekant savo pareigas?

Kokios jūsų nuomone galėtų būti įgyvendintos? Pavyzdžiui.

10. Ar kada nors jaučiatės nesaugiai tiek institucijoje, tiek už jos ribų?

11. Ar jaučiate, ar jaučiau nuovargį ar stresą dėl darbo veiklos?

12. Ar gavote psichologinę ar medicininę pagalbą dėl streso darbo metu?

13. Kodėl dar nesikėlėte?

14. Kaip, jūsų nuomone, turėtų būti pagerintos sąlygos, kad būtų išvengta agentų kaitos ir jų atsisakymo?

15. Kalbant apie psichosocialinę atmosferą, pažymėkite (T arba F) punktus, kurie, jūsų nuomone, atspindi esamą padėtį (pasirinkite visus, kuriuos laikote tinkamais):