Streso darbe valdymo standartų klausimynas_2025-05-19_Marijampolė

Laba diena, mes norime kuo aiškiau suprasti, kaip Jūs jaučiatės darbe ir kokie veiksniai susiję su darbo organizavimu, darbo sąlygomis, darbo reikalavimais ar darbuotojo tarpusavio santykiais su  kolegomis, vadovais Jums daugiausia kelia įtampos, streso ir daugiausia išnaudoja Jūsų resursų ir sveikatos.

Atidžiai perskaitykite klausimą, ir pamąstykite ir atsakykite kaip Jūs tikrai jaučiatės, ne taip kaip norėtumėte, kad būtų, ar kad galvojate, kad kiti norėtų pamatyti vienokį ar kitokį rezultatą. Mums esate svarbus kiekvienas ir kiekvieno asmeninė nuomonė ir potyriai.

Atkreipkite dėmesį, kad visi teiginiai turi būti įvertinti. Klausimyno pabaigoje, rasite atvirus klausimus, kuriuose galite palikti savo komentarus, idėjas, pasiūlymus ar atskleisti kitą su darbo organizavimu susijusią sritį apie kurią norite pasisakyti ir kuri nėra įtraukta į klausimyną.

Tai, kad tyrimas atskleistų tikrą esamą situaciją, reikalingas Jūsų visų aktyvus ir nuoširdus įsitraukimas. Norint pakeisti, pagerinti situaciją, išspręsti kylančias problemas turime veikti visi kartu. Tyrimas efektyvus tik tuomet kai dalyvauja visi komandos nariai.

Klausimynas yra pildomas anonimiškai, o rezultatai bus pateikti apibendrintai ir nuasmeninti, todėl Jūs saugiai ir atvirai galite reikšti savo nuomonę.

Pokytis gali įvykti tik tuomet, kai mes žinome, kokia tiksliai yra situacija ir ką reikia keisti.

Jūsų klausimynų lauksiu iki gegužės 23 dienos, ir kviečiame kartu dalyvauti kuriant tokią darbo vietą kurioje lengva bendrauti, realizuoti save, tobulėti.

Darbingos ir saugios darbo dienos 😊

DSS skyrius,