Noguruma riska novērtējums kravu aviokompānijā

Mūs interesē, kā jūsu darba apstākļi ietekmē jūsu veselību, neatkarīgi no citiem faktoriem, kas parasti saistīti ar veselības rezultātiem. 

Anketas rezultāti ir publiski pieejami

1. Cik gadus jūs aktīvi strādājat kā pilots? ✪

2. Kāds ir jūsu vecums ✪

3. Kāda ir jūsu ranga? ✪

4. Kādu pakalpojumu veidu (galvenokārt) sniedz aviokompānija, kurā pašlaik strādājat? ✪

5. Vai jūs lidot..? ✪

6. Jūsu lidojumi ir..? ✪

7. Kāds ir jūsu sakars ar aviokompāniju, kurā pašlaik strādājat? ✪

8. Vai jums ir apmaksāta atvaļinājums? ✪

9. Vai jūs saņemat atlīdzību, ja ņemat slimības atvaļinājumu/ziņojat par nepiemērotību? ✪

10. Kopumā cik BLH mēnesī jūs lidot? ✪

11. Es uzskatu, ka savu grafiku saņemu pietiekami agri, lai varētu plānot savu dzīvi ārpus darba ✪

12. Mans grafiks un darba dienas tiek plānotas tā, lai es varētu ievērot drošības politiku un procedūras dienas laikā ✪

13. Mans grafiks un darbs tiek plānoti tā, lai es varētu atgūties no darba brīvā laikā ✪

14. Mans grafiks un darbs tiek plānoti tā, lai es varētu pietiekami izgulēties pirms lidojuma pienākuma ✪

15. Vai jūtat, ka esat atguvies un esat pilnībā atpūties, kad sāciet darbu? ✪

16. Vai jūtat nogurumu darba laikā? ✪

17. Pēdējo sešu mēnešu laikā, vai kopš atgriezāties darbā, cik bieži jums bija miega problēmas? ✪

18. Mans miegs ir sliktāks pirms darba dienām salīdzinājumā ar brīvdienām ✪

19. Pēdējo sešu mēnešu laikā vai jūs apmeklējāt darbu, neskatoties uz to, ka bijāt nepiemērots citu iemeslu dēļ, piemēram, noguruma/garīgās veselības/family problēmas vai citiem jautājumiem? ✪

20. Es uzskatu, ka mūsdienās ir reāli, ka cilvēku var viegli atlaist par prombūtnes laiku ✪

21. Kopumā cik paļāvības jūtat ziņojot par nogurumu uzņēmumā, kurā strādājāt visvairāk pēdējo 3 mēnešu laikā (vai kopš sākat strādāt)? ✪

22. Vai jūtat spiedienu nepaziņot par nepiemērotību lidot? ✪

23. Pēdējā mēnesī, kad strādājāt (vai kopš sākat strādāt), cik bieži jūs piedzīvojat samazinātu spēju noguruma, stresa, slimības dēļ? ✪

24. Vai domājat, ka uzņēmumam, kurā strādājāt, ir visas nepieciešamās darbības, lai novērstu to, ka jūs dodaties uz darbu noguris? ✪