pētījumu un attīstības ietekme uz kvalitāti un produktivitāti Saūdas organizācijās - kopija

Dieva Vārdā, Kas Ir Visžēlīgs, Vislaipns

Šis anketējums ir izstrādāts, lai noskaidrotu pētījumu un attīstības ietekmi uz kvalitāti un produktivitāti Saūdas organizācijās. Tas palīdzēs identificēt dažādus faktorus, kuri ietekmē organizācijas sniegumu gan pozitīvi, gan negatīvi. Pētījumi par R&D lomu palīdz uzlabot kvalitāti un produktivitāti uzņēmumos, īpaši Saūda Arābijā.  Tomēr jūsu dalība pievienos vērtību pētījumam un arī precizēs noteiktas nostādnes pētījumam.

Lūdzu, aizpildiet anketu pēc katras apgalvojuma izlasīšanas un tad atzīmējiet (√) pareizajā vietā, šī informācija būs konfidenciāla un tiks lietota vienīgi zinātnisko pētījumu mērķiem. Sniegtā informācija netiks izmantota citiem mērķiem, un konfidencialitāte tiek ievērota.

Brīvi jautājiet par detalizētu informāciju vai jebkuru jautājumu. 

Pētniecības pārstāvis,

Anketas rezultāti ir publiski pieejami

Uzņēmuma lielums pēc darbinieku skaita

Darba nozare

Lūdzu, precizējiet savu viedokli atbilstoši jūsu izvēlēm un pieredzei.

Pati noteikti piekrītu
Piekrītu
Nepiekrītu
Pati noteikti nepiekrītu
N/A
Augstākā vadība īstenos pētniecības un attīstības centru, lai kļūtu par līderi optimizācijā nākotnē
Augstākā vadība atbalstīs pētniecību un attīstību ar atvērtu budžetu
Augstākā vadība atbalstīs pētniecību un attīstību ar ierobežotu budžetu
Augstākā vadība paļausies uz pētniecību un attīstību, lai īstenotu stratēģijas, paplašināšanās vai samazināšanās
Augstākā vadība izmantos pētniecības un attīstības datus kā vadlīnijas saviem lēmumiem
Organizācija var paļauties uz pētniecību un attīstību, lai uzlabotu mārketingu
Pētniecība un attīstība var pozitīvi ietekmēt mārketingu
Pētniecība un attīstība var pozitīvi ietekmēt pārdošanu
Pētniecība un attīstība palīdzēs salīdzināt cenas ar konkurentiem
Pētniecība un attīstība var pozitīvi ietekmēt apmācību salīdzinājumā ar konkurentiem
Pētniecība un attīstība pozitīvi ietekmēs prasību izpildi
Pētniecība un attīstība var ietekmēt darbaspēku kopumā salīdzinājumā ar konkurentiem
Pētniecība un attīstība uzlabos darba vidi organizācijas darbiniekiem
Pētniecība un attīstība samazinās izmaksas organizācijai
Pētniecība un attīstība mainīs produktivitātes izmaksas
Pētniecība un attīstība nodrošina ātru peļņu
Pētniecība un attīstība segs izmaksas, tiklīdz sāks radīt ieņēmumus
Pētniecība un attīstība var pozitīvi ietekmēt darbību un produktivitāti
Pētniecība un attīstība var samazināt izmaksas procesā (piemēram, samazināt izejvielu, rezerves daļu, PM utt.)
Pētniecība un attīstība izmantos KPI un salīdzināšanu, lai uzlabotu produktivitāti salīdzinājumā ar konkurentiem
Pētniecība un attīstība pozitīvi ietekmēs tehniskos darbiniekus, lai optimizētu savas prasmes profesionāli
Pētniecība un attīstība var pozitīvi ietekmēt kvalitāti salīdzinājumā ar konkurentiem
Pētniecība un attīstība optimizēs ieejas materiālu specifikācijas, salīdzinot ar konkurentiem
Pētniecība un attīstība jāpievērš klientu apmierinātības ērtībām attiecībā uz produktu, salīdzinot ar konkurentiem
Pētniecība un attīstība pozitīvi ietekmē vidi
Pētniecība un attīstība uzlabo dzīves kvalitāti

Vai jūsu uzņēmums (organizācija) ir ieinteresēts ieviest pētījumus un attīstību?

2. Ar kādu mērķi tiek ieviesta pētniecība un attīstība jūsu organizācijā? Norādiet katra mērķa atbilstību: 1=nav; 5=ļoti svarīgs

1
2
3
4
5
Motivēt personālu
Uzraudzīt aktivitātes, kas notiek laikā un izmaksās
Palielināt projektu rentabilitāti
Investīciju projektiem un jaunu jomu meklēšanai
Uzlabot efektivitāti
Uzlabot komunikāciju un koordināciju
Samazināt nenoteiktību/riskus
Veicināt mācīšanos

3. Kuras pētniecības un attīstības snieguma dimensijas jūs dodat priekšroku vai mērāt? (Norādiet katras dimensijas atbilstību: 1=nav; 5=ļoti augsts)

1
2
3
4
5
Finanšu sniegums
Tirgus orientācija
R&D procesu efektivitāte
Inovāciju spēja