Stresa darba vadības standartu anketas_2025_MAR

Labdien, mēs vēlamies skaidri saprast, kā Jūs jūtaties darbā un kādi faktori saistīti ar darba organizāciju, darba apstākļiem, darba prasībām vai darbinieku savstarpējām attiecībām ar kolēģiem, vadītājiem Jums rada stresu, sasprindzinājumu un visvairāk iztērē Jūsu resursus un veselību.

Lūdzu, uzmanīgi izlasiet jautājumu un padomājiet, kā Jūs patiesi jūtaties, nevis tā, kā Jūs vēlētos, lai būtu, vai kā domājat, ka citi vēlētos redzēt kādu rezultātu. Mums ir svarīgs katrs no Jums un katra personiskā viedokļa un pieredzes.

Lūdzu, ņemiet vērā, ka visi apgalvojumi jānovērtē. Anketas beigās atrodami atklāti jautājumi, kur varat atstāt savus komentārus, idejas, ieteikumus vai pastāstīt par citu ar darba organizāciju saistītu jomu, par kuru vēlaties izteikties un kuras nav iekļautas anketā.

Lai pētījums atklātu patieso esošo situāciju, nepieciešama Jūsu visu aktīva un atklāta iesaiste. Lai mainītu, uzlabotu situāciju, atrisinātu radušās problēmas, mums jārīkojas visiem kopā.

Anketa tiek aizpildīta anonīmi, un rezultāti tiks sniegti apkopoti un anonimizēti, tāpēc Jūs droši un atklāti varat izteikt savu viedokli.

Pārmaiņas var notikt tikai tad, kad mēs zinām, kāda tieši ir situācija un ko nepieciešams mainīt.

Jūsu anketas gaidīšu līdz 23. maijam un aicinu kopā piedalīties darba vietas izveidē, kurā ir viegli komunicēt, īstenot sevi un attīstīties.

Veselīgas un drošas darba dienas 😊

DSS nodaļa,