Sākums
Publiskās
Pieslēgties
Reģistrēties
Atbildēt
14
pirms apmēram 14g
nat
Ziņot
Ziņots
Statistika
Filtrs
UZŅĒMUMA UZTICAMĪBAS VĒRTĒJUMS
Es esmu 4. kursa studente FDV un lūdzu palīdzību pētījumā:)
1. Lūdzu, norādiet trīs uzņēmumus (slovēņu vai svešus), kuriem, jūsuprāt, ir vislielākā reputācija. Sakārtojiet tos pēc reputācijas (1= visvairāk cienījams).
werwerxcvx
w323
a
bmw, si mobil, benzīns
1 - riko 2 - trimo 3 - astrazeneca
krka microsoft zavarovalnica triglav
google, cashflow technologies, hay house.
1=gorenje, 2=mobitel, 3=google
apple, google, mobitel
google krka simobil
1.2. Kādas īpašības/iezīmes, jūsuprāt, ir jābūt uzņēmumam, lai jūs to varētu uzskatīt par cienījamu? Norādiet vismaz trīs.
wexzcvb
33123eesada
b
tradīcija, aicinājums vai sekošana tendencēm un izmaiņām tirgū, kvalitāte, vides apziņa
lojalitāte, pieejamība, uzticamība
ugled veiksme darba sociālā atbildība
darīt labu cilvēkiem, darbiniekiem un saviem klientiem.
profesionāli apmācīts vadības un darbinieku komanda, uzņēmuma panākumi, prestižs uzņēmums ir uzņēmums, kas nekad nav nonācis skandālā.
draudzīgs pret darbiniekiem, laba alga, draudzīgs pret vidi
inovativitāte, sociālā atbildība, finansiālā veiksmīgums
2. Lūdzu, norādiet trīs uzņēmumus, kuriem, jūsuprāt, ir vismazāka reputācija. Sakārtojiet tos pēc reputācijas (1= vismazāk cienījams).
dsadasdsa
c
vegrad, slo dzelzceļš, mura
3- nlb 2- v & v 1- merkur
vegrad lafarge cement mura
facebook, forex finanses, nlb d.d.
1=vegrad, 2=sct, 3=merkur
lidl, hofer, lesnina
lafargo, sct, mura
2.2. Kāpēc jūs šos uzņēmumus uzskatāt par necienījamiem? Kādas īpašības/iezīmes, jūsuprāt, ir jābūt uzņēmumam, lai jūs to varētu uzskatīt par necienīgu? Norādiet vismaz trīs.
vzxcv
assdadasd
d
izsistīšana darbiniekiem, afēras, korupcija, novecošana
tajkunski prevzemi, kaznīga dejā, zloraba položaja, opeharēšana valsts budžeta
draudzīga neatbildība vāja darba veikšana neinovativitāte
visi trīs krāpj godīgo tautu. 1: uzņēmumi, kas nav ekoloģiski apzināti 2: uzņēmumi, kas ar monopolu piespiež paaugstināt savu pakalpojumu cenas. 3: uzņēmumi, kas pelna ar melošanu un maldināšanu tautas. (veselība, nafta,...)
jo vadība ir atstājusi darbiniekus novārtā. vadības vienaldzība, alkatība visiem, kas ir augšgalā, algu neizmaksāšana.
attiecības starp priekšniekiem un viņu padotajiem ir pārāk oficiālas, uzņēmuma organizācijas izskats rada neorganizētības iespaidu, pārmērīga stingrība.
netransparenta darbība, darbinieku izmantošana, atpalicība
3.1. Dzimšanas gads:
mēs
sadasdasd
e
1988
1978
1982
1985
1990
1985
1988
3.2. Dzīvesvieta
Grafiks
Tabula
3.2. Dzimums
Grafiks
Tabula
Izveidot savu anketu
Atbildēt uz šo anketu