1-р асуулга: Х corruption-тэй тулгарч буй хяналтын агентуудын талаар өөр өнцгөөс

Хүндэт асуулга буулган,

Улаанбаатарын эрхийн факультетийн Криминологийн 9-р удаагийн магистрын сургуулийн судалгаануудын хүрээнд "Х corruption-tэй тулгарч буй хяналтын агентууд" сэдвээр боловсруулж буй магистрын ажлын судалгаа явуулж байна. Судалгаа нь эдгээр агентуудын ажилд нөлөөлж буй криминологийн, сэтгэл зүйн, ажил мэргэжлийн элементүүдийг авч үзнэ.

Энэ сонирхолтой судалгаанд оролцохыг урьж байна, гол зорилго нь эдгээр агентуудын үйл ажиллагаанд нөлөөлөх хүчин зүйлсийг шинжлэх, тэдний харилцаа болон ажил мэргэжлийн үүргийн талаар ёс зүйн хариуцлагын нийцлийг хэрхэн үүсгэж байгааг судлах юм. Эдгээр асуудлуудын дунд, зан үйл болон амьдралын байдалд нөлөөлдөг шалтгаануудыг, мөн яаж илүү сайн ажиллах нөхцлийг сайжруулах талаар бодож сайн туршлага болох болно.

Таны оролцоо аноним содон бөгөөд нууц бөгөөд хариулт өгөх нэхэмжлэлгүй байна. Судалгааны үр дүнг зөвхөн магистрын тезисийн бичилтэд ашиглана. Асуугдсан асуулгуудыг бүрэн эхлүүлэхэд ойролцоогоор 15 минут зарцуулагдах болно. Зөв хариулт, буруу хариулт байхгүй; таны чин сэтгэлийг хүлээж байна. Танд талархал илэрхийлье!

Aсуулгууд нь гурван хэсэгт хуваагдана: хүн амын болон ажил мэргэжлийн мэдээлэл, ажил мэргэжлийн нөхцөлүүд, харилцааны хамгаалалт болон байгууллагад сэтгэлзүйн уур амьсгалын хүлээлт. Дараагийн хэсэгт дэлгэрэнгүй тайлбарлана.

Хариултуудыг хүртэл цуглуулна
Үр дүн нийтэд ил тод

1. Хүйс

2. Нас

3. Боловсролын түвшин

4. Одоогийн ажил мэргэжлийн зэрэглэл

5. Байгууллагад ажилласан хугацаа

6. Таны байгууллагад ажиллах хугацааг (сараар) тооцоолно уу, ямар шалтгаанаар?

7. Та шилжих хүсэлтэй байна уу?

8. Хэрэв таны өмнө нь 'Тийм' гэж хариулсан бол шалтгаануудыг зааж өгнө үү (мөн хэд хэдэн сонголт хийх боломжтой):

9. Таны гүйцэтгэх үүрэгт эрх зүйн баталгаа эсвэл хамгаалалт байдаг гэж үзэж байна уу?

Ямар хамгаалалтыг хэрэгжүүлэх боломжтой гэж та төсөөлж байна вэ? Жишээ оруулна уу.

10. Та байгууллагын дотоод болон гадаад орчинд хамгаалалтгүй болсон уу?

11. Танд ажлын бүрэлдэхүүнд ядарсан эсвэл стрессдсэн мэдрэмжтэй болсон уу?

12. Стрессийн асуудалтай холбоотой сэтгэл зүйн эсвэл эмчилгээний анхаарал авсан уу?

13. Та яагаад одоогоор шилжихгүй байгаагийн шалтгаан юу вэ?

14. Хяналтын агентуудын тайлбарлалтаас дүрэм бус зочдод шилжихгүй байх тухай ямар арга үед чанарыг сайжруулах ёстой гэж бодож байна вэ?

15. Психосоциаль уур амьсгалын талаар, (V эсвэл F) томъёоллуудын зарим нь таны бодлоор одоогийн байдалд илэрхийлэхгүй (төслийг сонгоно уу):