आरोग्य कर्मचाऱ्यांच्या कार्य वातावरणाबद्दल संतोष नाना हिमा डेक्यी सरकारी रुग्णालय, घाना

प्रिय प्रतिसादक,
मी लिथुआनिया आरोग्य विज्ञान विद्यापीठात सार्वजनिक आरोग्यात मास्टरचा विद्यार्थी आहे. माझ्या अभ्यासक्रमाच्या आवश्यकतेचा भाग म्हणून, मी नाना हिमा डेक्यी सरकारी रुग्णालय, घाना येथे आरोग्य कर्मचाऱ्यांच्या कार्य वातावरणाबद्दल संतोषावर संशोधन करत आहे. माझ्या संशोधनाचा उद्देश आरोग्य कर्मचाऱ्यांच्या कार्य परिस्थितीवरच्या मतेचे मूल्यांकन करणे आहे. तुम्ही दिलेल्या सर्व प्रतिसादांना कठोरपणे गोपनीय ठेवले जाईल आणि फक्त शैक्षणिक उद्देशांसाठी वापरले जाईल. या प्रश्नावली भरण्यासाठी वेळ देण्यासाठी धन्यवाद, यामध्ये फक्त 10 मिनिटे लागतील. या प्रश्नावलीबद्दल तुम्हाला काही प्रश्न असल्यास, कृपया संपर्क साधा ([email protected]).

 

सर्वेक्षण पूर्ण करण्यासाठी सूचना

  • काही प्रश्न 1-10 रेटिंग स्केल वापरतात, ज्यामध्ये "कदाचित संतुष्ट नाही" पासून "पूर्णपणे संतुष्ट" पर्यंतचे उत्तर असतात. कृपया तुमच्या मतेशी सर्वात चांगले जुळणारे क्रमांकाखालील वर्तुळ निवडा.
  • काही प्रश्न "होय" आणि "नाही" उत्तर देतात. कृपया तुमच्या मतेशी सर्वात चांगले जुळणारे वर्तुळ निवडा.
  • या सर्वेक्षणातील काही प्रश्न गटांमध्ये विभागलेले आहेत, प्रत्येकात संबंधित गटासाठी तुमचे उत्तर अधिक चांगले तयार करण्यात मदत करण्यासाठी स्वतंत्र प्रश्नांचा संच आहे. प्रश्नावली पूर्ण करताना कृपया सर्व वैयक्तिक प्रश्न वाचा आणि उत्तर द्या आणि प्रत्येक गटाच्या अंतिम प्रश्नांना उत्तर देण्यापूर्वी एक मत तयार करा.
प्रश्नावलीचे परिणाम सार्वजनिकपणे उपलब्ध आहेत

तुमच्याबद्दल सामान्य माहिती

1. वय

2. लिंग

3. शैक्षणिक स्तर

4. वैवाहिक स्थिती

5. तुम्ही या रुग्णालयात किती काळ काम केले आहे?

6. पद

7. कार्य अनुभव

8. कार्य कालावधी (एक दिवस)

9. विभाग

10. कार्य करार

11. लोकम

संसाधनांची उपलब्धता 1

1 (कदाचित संतुष्ट नाही)2345678910 (पूर्णपणे संतुष्ट)
12. तुमच्या कार्यस्थळी वैद्यकीय पुरवठा आणि उपकरणांची उपलब्धता तुम्हाला किती संतोषजनक आहे?
13. तुम्हाला वाटते का की तुम्हाला तुमच्या रुग्णांचे उपचार करण्यासाठी योग्य औषधे आणि औषधांचा प्रवेश आहे?
14. तुम्हाला वाटते का की तुमच्या कार्यस्थळी वैद्यकीय पुरवठा आणि उपकरणांची गुणवत्ता पुरेशी आहे?
15. तुम्हाला पुरेशी वैयक्तिक संरक्षण उपकरणे (PPE) उपलब्ध आहेत का?

संसाधनांची उपलब्धता 2

होयनाही
16. तुम्हाला पुरेशी वैयक्तिक संरक्षण उपकरणे (PPE) उपलब्ध आहेत का?
17. तुम्ही कधीही संसाधनांच्या अभावामुळे सहकाऱ्यांना अनावश्यक जोखमी घेताना पाहिले आहे का?
18. तुम्हाला कधीही आवश्यक वैद्यकीय पुरवठा किंवा उपकरणे मिळवण्यात विलंब झाला आहे का?
19. वैद्यकीय पुरवठा किंवा उपकरणांच्या कमतरतेवर उपाययोजना करण्यासाठी कोणत्याही धोरणे किंवा प्रक्रिया आहेत का?
20. कोणत्याही आगीच्या प्रसंगात आग विझविणारे यंत्र उपलब्ध आहे का?
21. तुम्हाला तुमच्या रुग्णांसाठी वैद्यकीय पुरवठा किंवा उपकरणांसाठी खिशातून पैसे द्यावे लागले आहेत का?

संस्थापन आणि व्यवस्थापन 1

1 (कदाचित संतुष्ट नाही)2345678910 (पूर्णपणे संतुष्ट)
22. आरोग्य कर्मचाऱ्यांमध्ये आणि व्यवस्थापनामध्ये संवाद चॅनेल्सबद्दल तुम्हाला किती संतोष आहे?
23. तुमच्या कार्यस्थळी निर्णय घेण्याच्या प्रक्रियेत पारदर्शकतेची पुरेशीता तुम्हाला संतोषजनक आहे का?
24. तुमच्या कार्यस्थळी व्यावसायिक विकास आणि करिअर प्रगतीसाठीच्या संधींवर तुम्हाला संतोष आहे का?
25. कार्यभार आणि कार्य वितरणाबद्दल तुम्हाला किती संतोष आहे?
26. आरोग्य कर्मचाऱ्यांसाठी दिलेल्या वेतन आणि लाभांच्या पातळीबद्दल तुम्हाला किती संतोष आहे?
27. तुमच्या कामाबद्दल एकूण संतोष?
28. तुम्हाला मिळणाऱ्या पगाराबद्दल तुम्हाला किती संतोष आहे?
29. तुमच्या पर्यवेक्षक आणि सहकाऱ्यांकडून मिळणाऱ्या समर्थनाबद्दल तुम्हाला किती संतोष आहे?

संस्थापन आणि व्यवस्थापन 2

होयनाही
30. तुम्हाला कार्यभारामुळे तुमच्या निर्धारित तासांपेक्षा जास्त काम करावे लागले आहे का?
31. सहकाऱ्यांमध्ये किंवा पर्यवेक्षकांबरोबर संघर्ष किंवा गैरसमज दूर करण्यासाठी कोणत्याही धोरणे किंवा प्रक्रिया आहेत का?
32. तुम्हाला तुमच्या भूमिकेत पुरेशी स्वायत्तता आहे का?
33. तुमच्या कामावर किंवा रुग्णांच्या काळजीवर परिणाम करणाऱ्या निर्णयांमध्ये तुम्हाला पुरेशी मते आहे का?
34. मी पुढील 2 वर्षांत येथे काम करत राहण्याची शक्यता आहे

सकारात्मक कार्य परिस्थिती निर्माण करणे

होयनाही
35. तुम्हाला वाटते का की स्पर्धात्मक पगार आणि लाभ देणे आरोग्य कर्मचाऱ्यांच्या कार्य परिस्थिती सुधारू शकते?
36. तुम्ही म्हणाल का की सहायक आणि सहकार्यात्मक कार्य वातावरण असणे आरोग्य कर्मचाऱ्यांसाठी अनुकूल कार्य परिस्थिती निर्माण करण्यासाठी आवश्यक आहे?
37. तुम्हाला वाटते का की पुरेशी स्टाफिंग पातळी प्रदान करणे आरोग्य कर्मचाऱ्यांच्या कार्य परिस्थिती सुधारू शकते?
38. तुम्हाला वाटते का की आरोग्य कर्मचाऱ्यांच्या कठोर कामाचे मान्यता आणि बक्षीस देणे त्यांच्या कार्य परिस्थिती सुधारू शकते?
39. तुम्ही म्हणाल का की पुरेशी संसाधने आणि उपकरणे उपलब्ध असणे आरोग्य कर्मचाऱ्यांसाठी अनुकूल कार्य परिस्थिती निर्माण करण्यासाठी आवश्यक आहे?
40. तुम्हाला वाटते का की करिअर वाढीच्या आणि विकासाच्या संधी प्रदान करणे आरोग्य कर्मचाऱ्यांसाठी अनुकूल कार्य परिस्थिती निर्माण करू शकते?
41. तुम्हाला वाटते का की बर्नआउट आणि ताणाशी संबंधित समस्यांवर उपाययोजना करणे आरोग्य कर्मचाऱ्यांच्या कार्य परिस्थिती सुधारू शकते?

एकूण मते

1 (कदाचित संतुष्ट नाही)2345678910 (पूर्णपणे संतुष्ट)
42. घानामध्ये काम करताना तुम्हाला किती संतोष आहे?
43. एकूणच, तुम्हाला आरोग्य व्यावसायिक म्हणून तुमच्या कामाबद्दल संतोष आहे का?

44. तुम्हाला परदेशात काम करण्याची शक्यता आहे का? जर होय, तर का?