Pengurusan dan mekanisme mengatasi yang berkaitan dengan tekanan dalam profesional penjagaan kesihatan - salinan

Hai semua,

Survei ini bertujuan untuk menentukan hubungan antara penyebab tekanan, tekanan dan bagaimana pelbagai strategi pengurusan dan mekanisme mengatasi dapat mempengaruhi pembolehubah ini dalam jangka panjang bagi pengamal perubatan.

Keputusan borang hanya boleh diakses oleh pengarang borang

Pengurusan tekanan adalah penghapusan lengkap tekanan dari kehidupan seseorang.Seseorang tidak akan pernah tertekan dengan kerja menggunakan sikap yang betulTekanan adalah kejadian kerja yang normal dan boleh diurus dengan berkesanTekanan hanya untuk pekerja yang lemah hati dan malasLain-lain

1	2	3	4	5
Ketakutan terhadap aduan dan ketidakpuasan pesakit

Pembahagian tugas yang tidak adil dalam persekitaran hospital

Kebimbangan berkaitan dengan kematian dan pemergian pesakit

Risiko tinggi kemalangan atau jangkitan yang disebabkan oleh kerja

Permintaan kerja-rumah yang bertentangan besar

Ketakutan terhadap tuntutan litigasi salah laku

1	2	3	4	5
Kekurangan ekonomi

Kebimbangan berkaitan dengan konflik interpersonal dengan rakan sekerja

Kebimbangan berkaitan dengan ketidakjelasan peranan perubatan

Ketidakmampuan untuk meramalkan masa depan kerjaya perubatan

Beban kerja yang berlebihan

Paling sedikit

Sering

Sesi terapiPenindasan pemikiran negatifPenghindaran penyebab tekananKesedaranMeditasi yogaSublimasi

Paling sedikit

Sering

Sokongan sosialMengamalkan kesihatan holistik, iaitu, pemakanan sihat, mengamalkan tabiat tidur yang baik.Pengurusan masa yang berkesan

LelakiPerempuan

1-3 tahun4-6 tahun7-10 tahunLebih dari 10 tahun

1	2	3	4	5
Menguruskan tanggungan

Kesukaran dalam hubungan atau perceraian

Penyakit atau penyakit besar

Isu berkaitan agama

Pengurusan dan mekanisme mengatasi yang berkaitan dengan tekanan dalam profesional penjagaan kesihatan - salinan

Dari ayat-ayat berikut, apakah pemahaman anda tentang tekanan dan pengurusannya? (Beberapa pilihan boleh dipilih) ✪

Mengapa penting bagi anda bahawa teknik pengurusan tekanan dimasukkan ke dalam sistem penjagaan kesihatan? (Beberapa pilihan boleh dipilih) ✪

Punca penyebab tekanan pekerja kesihatan (1= sangat tidak setuju, 2= tidak setuju, 3 = tidak pasti, 4 = setuju, 5 = sangat setuju.) ✪

Penyebab tekanan kerjaya (1= sangat tidak setuju, 2= tidak setuju, 3 = tidak pasti, 4 = setuju, 5 = sangat setuju.) ✪

Penyebab tekanan peribadi 1= sangat tidak setuju, 2= tidak setuju, 3 = tidak pasti, 4 = setuju, 5 = sangat setuju. ✪

Penyebab tekanan psikologi dan persekitaran (1= sangat tidak setuju, 2= tidak setuju, 3 = tidak pasti, 4 = setuju, 5 = sangat setuju.) ✪

Mekanisme mengatasi psikologi (Seberapa sering anda menggunakannya?) ✪

Mekanisme mengatasi (Seberapa sering anda menggunakannya?) ✪

Hubungan seks ✪

Umur ✪

Tahap pendidikan ✪

Status perkahwinan ✪

Tahap hierarki perubatan di hospital

Tempoh tahun dalam perkhidmatan

1	2	3	4	5
Covid-19

Pencemaran alam sekitar