Penyalahgunaan yang dirasakan oleh pekerja di sektor pengangkutan

Yang dihormati Responden,

Tujuan kajian ini adalah untuk menentukan bagaimana pekerja merasakan penyalahgunaan di tempat kerja. Pendapat anda dalam kajian ini adalah sangat penting. Dalam menjalankan kajian ini, kami memastikan bahawa data anda tidak akan didedahkan, anda tidak perlu memberikan maklumat peribadi anda dan data yang diperoleh semasa kajian akan digunakan hanya untuk merumuskan kesimpulan yang bersifat umum. Sila tandakan pilihan jawapan yang sesuai dengan “X” atau tuliskan jawapan anda. Terima kasih di atas masa yang anda luangkan.

Keputusan borang boleh diakses secara umum

1. Nilai indikator yang diberikan di bawah ini, yang, jika tidak sesuai, menurut anda mempengaruhi perasaan penyalahgunaan di tempat kerja, di mana 1 – tidak mempengaruhi sama sekali; 7 – memberi pengaruh yang sangat besar. ✪

tidak mempengaruhi sama sekalipengaruh yang tidak ketarahampir tidak ada pengaruhtidak mempengaruhi, tidak juga memberi pengaruhmemberi pengaruh yang kecil.memberi pengaruh yang besar.memberi pengaruh yang sangat besar.
Keadaan hidup
Waktu kerja
Keadaan kerja (keselamatan, persekitaran)
Gaji
Pendidikan
Hak pekerjaan
Hak pekerjaan

2. Nilai penyalahgunaan di tempat kerja dalam organisasi anda di mana 1 – tidak setuju sama sekali, 7 – setuju sepenuhnya. ✪

tidak setuju sama sekaliTidak setujuSebahagian tidak setujuTidak setuju, tidak juga setujuSebahagian setujuSetujuSetuju sepenuhnya.
Selagi saya bekerja di organisasi ini, mereka akan terus memanfaatkan saya
Organisasi saya tidak akan pernah berhenti memanfaatkan saya.
Ini adalah kali pertama organisasi saya memanfaatkan saya.
Organisasi saya memanfaatkan keperluan saya untuk pekerjaan ini.
Organisasi saya memaksa saya untuk menandatangani kontrak yang menguntungkan organisasi secara sepihak.
Saya adalah hamba moden.
Organisasi saya memperlakukan saya dengan tidak betul kerana saya bergantung kepada mereka.
Organisasi saya memanfaatkan celah dalam kontrak kerja untuk mengelakkan pampasan yang sewajarnya.
Organisasi saya memanfaatkan keperluan saya untuk pekerjaan ini untuk mengelakkan pampasan yang sewajarnya
Organisasi saya membayar gaji yang terlalu rendah kepada saya kerana mereka tahu saya sangat memerlukan pekerjaan ini.
Organisasi saya mengharapkan saya dapat bekerja tanpa bayaran tambahan pada bila-bila masa.
Organisasi saya tidak memberikan jaminan pekerjaan kepada saya kerana mereka ingin mempunyai kebolehan untuk memecat saya pada waktu yang mereka pilih.
Organisasi saya menggunakan idea-idea saya untuk keuntungan peribadi mereka tanpa mengakui saya.
Organisasi saya tidak peduli jika mereka merugikan, asalkan mereka mendapat manfaat daripada kerja saya.

3. Nilai kenyataan di bawah ini tentang tempat kerja dan keadaan kerja anda, di mana 1 – tidak setuju sama sekali, 7 – setuju sepenuhnya. ✪

tidak setuju sama sekaliTidak setujuSebahagian tidak setujuTidak setuju, tidak juga setujuSebahagian setujuSetujuSetuju sepenuhnya.
Saya merasa selamat secara emosi berinteraksi dengan orang di tempat kerja
Saya merasa selamat dari sebarang bentuk paksaan emosi atau verbal di tempat kerja
Saya merasa selamat secara fizikal berinteraksi dengan orang di tempat kerja
Saya menerima perkhidmatan penjagaan kesihatan yang baik di tempat kerja
Saya mempunyai pelan penjagaan kesihatan yang baik di tempat kerja
Majikan saya menyediakan pilihan penjagaan kesihatan yang boleh diterima
Saya tidak dibayar dengan sewajarnya untuk kerja saya
Saya tidak percaya bahawa saya menerima gaji yang mencukupi berdasarkan kelayakan dan pengalaman saya
Saya dibayar dengan sewajarnya untuk kerja saya
Saya tidak mempunyai cukup masa untuk aktiviti yang tidak berkaitan dengan kerja
Saya tidak mempunyai masa untuk berehat sepanjang minggu kerja
Saya mempunyai masa lapang sepanjang minggu kerja
Nilai-nilai organisasi saya sepadan dengan nilai-nilai keluarga saya
Nilai-nilai organisasi saya sepadan dengan nilai-nilai komuniti saya
Sejak saya ingat, saya mempunyai sumber ekonomi atau kewangan yang sangat terhad
Sebahagian besar hidup saya, saya menghadapi masalah kewangan
Sejak saya ingat, saya sukar untuk mencukupkan keperluan hidup
Sebahagian besar hidup saya, saya menganggap diri saya miskin atau sangat hampir kepada kemiskinan
Sebahagian besar hidup saya, saya tidak merasa stabil dari segi kewangan
Sebahagian besar hidup saya, saya mempunyai sumber ekonomi yang lebih sedikit daripada kebanyakan orang.
Sepanjang hidup saya, saya mempunyai banyak hubungan interpersonal yang sering membuat saya merasa terasing.
Sepanjang hidup saya, saya mempunyai banyak pengalaman yang membuat saya merasa dinilai berbeza daripada yang lain.
Sejak saya ingat, dalam pelbagai persekitaran komuniti, saya merasa dinilai berbeza
Saya tidak dapat mengelakkan perasaan terasing
Saya merasa cukup puas dengan pekerjaan saya sekarang
Kebanyakan hari, saya bersemangat tentang pekerjaan saya.
Setiap hari di tempat kerja terasa seperti tidak akan pernah berakhir
Saya berpuas hati dengan pekerjaan saya.
Saya rasa pekerjaan saya agak tidak menyenangkan
Dalam banyak aspek, hidup saya hampir dengan ideal saya.
Keadaan hidup saya adalah baik.
Saya berpuas hati dengan hidup saya
Sehingga kini, saya telah memperoleh perkara-perkara penting dalam hidup yang saya inginkan.
Jika saya dapat hidup semula, saya hampir tidak akan mengubah apa-apa.

4. Anda adalah ✪

5. Kewarganegaraan ATAU negara asal anda ✪

6. Umur anda (tuliskan berapa tahun anda telah mencapai pada hari lahir terakhir anda) ✪

7. Pendidikan anda ✪

8. Status perkahwinan anda: ✪

9. Tempoh perkhidmatan anda dalam organisasi (tuliskan, dalam tahun).......... ✪