Sosialisasi di tempat kerja

Sosialisasi di tempat kerja adalah proses emosional dan adaptif, di mana pekerja baru diberikan kemahiran dan pengalaman yang dianggap cukup berharga, efektif, dan cara penyelesaian masalah yang betul di tempat kerja tertentu. Tujuan kajian perintis ini adalah untuk memahami sama ada graduan Turība mudah menyesuaikan diri dengan persekitaran kerja baru dan sama ada pengetahuan yang diperoleh di universiti mencukupi untuk sosialisasi yang lebih efektif. Sila jawab soalan-soalan berikut, yang akan mengambil masa secara harfiah 2 minit, tidak lebih. Terima kasih banyak terlebih dahulu.