ਐਸਟ੍ਰੇਸ ਕੰਮ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਮਿਆਰੀਆਂ ਸਵਾਲਾਂ ਦਾ ਪਿਛੋਕੜ_2025 ਮਾਰਚ
ਸਤ ਸ੍ਰੀ ਅਕਾਲ, ਅਸੀਂ ਇਹ ਸਮਝਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ 'ਤੇ ਕਿਵੇਂ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਕਿਹੜੇ ਕਾਰਕ ਕੰਮ ਦੇ ਚੇਂਨ, ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ, ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਡਿਮਾਂਡਾਂ ਜਾਂ ਸਹਹਿਯੋਗੀਆਂ, ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਕਿੰਨਾ ਤਣਾਅ, ਸਟ੍ਰੈਸ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਕਿੰਨਾ ਵਿਰੋਧ ਅਤੇ ਸਿਹਤ ਉਪਯੋਗੀ ਹੋ ਜਾਂਦੇ ਹਨ।
ਕ੍ਰਿਪਾ ਕਰਕੇ ਸਵਾਲ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਪੜ੍ਹੋ, ਅਤੇ ਸੋਚੋ ਅਤੇ ਉੱਤਰ ਦਿਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਵਾਕਈ ਕਿਵੇਂ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਨਾ ਕਿ ਜਿਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਇਹ ਹੋਵੇ, ਜਾਂ ਜਿਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਸੋਚਦੇ ਹੋ ਕਿ ਹੋਰ ਲੋਕ ਕਿਸੇ ਵਰਗੇ ਜਾਂ ਅਜਿਹੇ ਨਤੀਜੇ ਨੂੰ ਦੇਖਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ। ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਹਰ ਇੱਕ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਹੈ ਅਤੇ ਹਰ ਇੱਕ ਦੀ ਨਿੱਜੀ ਰਾਏ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵ ਮਹੱਤਵਪੂਰਕ ਹੈ।
ਇਸ ਨਿਯਮ ਦਾ ਮਤਲਬ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਬਿਯਾਰ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਅੰਕਤਿ ਦੇਣੀ ਪਵੇਗੀ। ਸਵਾਲਾਂ ਦੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ, ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਖੁੱਲੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦੀ ਲਾਈਨ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਜਿਥੇ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਟਿੱਪਣੀਆਂ, ਵਿਚਾਰਾਂ, ਸੁਝਾਵਾਂ ਛੱਡ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਕੰਮ ਦੇ ਇੰਡਰ ਦੀਆਂ ਅਨਾਂ ਦੇ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਮਿਲਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਬਾਰੇ ਤੁਸੀਂ ਬੋਲਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਜੋ ਸਵਾਲ ਪੱਧਰ 'ਚ ਨਹੀਂ ਹੈ।
ਤਾਂ ਜੋ ਅਧਿਐਨ ਵਾਸਤਵਿਕ ਹਾਜ਼ਰ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਪਰਦਾਫਾਸ਼ ਕਰੇ, ਤੁਹਾਡਾ ਸਹਿਯੋਗ ਅਤੇ ਪਰੋਮੋਸ਼ਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ। ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਬਦਲਣ ਲਈ, ਸੁਧਾਰ ਕਰਨ ਲਈ, ਉੱਥੇ ਪੈਦਾ ਹੋਣ ਵਾਲੀਆਂ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਦਾ ਹੱਲ ਕਰਨ ਲਈ, ਸਾਨੂੰ ਸਭ ਨੂੰ ਮਿਲ ਕੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ। ਅਧਿਐਨ ਇਸ ਵੇਲੇ ਹੀ ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਹੈ ਜਦੋਂ ਸਾਰੇ ਟੀਮ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੀ ਭਾਗੀਦਾਰੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।
ਸਵਾਲਾਂ ਦਾ ਭਰਣਾ ਗੁਪਤ ਹੈ, ਤੇ ਨਤੀਜੇ ਨਾਮ ਬਿਨਾ ਅਤੇ ਸੰਗ੍ਰਹਿਤ ਕੀਤੇ ਜਾਣਗੇ, ਇਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕੀਮਤੀ ਸਿੱਧਾਂਤ ਨੂੰ ਖੁਲ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਗਟ ਕਰਨ ਦਾ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਤੇ ਖੁੱਲਾ ਰਸਤਾ ਹੈ।
ਬਦਲਾਅ ਸਿਰਫ ਉਸ ਵੇਲੇ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਹਕੀਕਤ ਕੀ ਹੈ ਅਤੇ ਕੀ ਬਦਲਨਾ ਹੈ।
ਤੁਹਾਡੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦੀ ਉਮੀਦ ਮਈ 23 ਤੱਕ ਰਹੇਗੀ, ਅਤੇ ਅਸੀਂ ਸਾਰਿਆਂ ਨੂੰ ਸਦਸਿਆ ਲਈ ਮੰਨਿਆ ਜਾਣਦਾ ਹਾਂ ਜਿਸ ਨਾਲ ਅਸੀਂ ਇੱਕ ਐਸੀ ਕੰਮ ਦੀ ਥਾਂ ਬਣਾਈਏ ਜਿਥੇ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨਾ ਸੌਖਾ ਹੈ, ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਵਾਪਿਸ ਲਿਆਉਣਾ, ਅਤੇ ਵਿਕਸਿਤ ਹੋਣਾ।
ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਸਿਹਤਮੰਦ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਦਿਨ ਰਹੇ 😊
DSS ਵਿਭਾਗ,