ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਕੋਚਿੰਗ ਦੇ ਹੁਨਰਾਂ, ਟੀਮ ਸਿੱਖਣ ਅਤੇ ਟੀਮ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਸਸ਼ਕਤੀਕਰਨ ਦਾ ਟੀਮ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ 'ਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵ
ਸਤਿਕਾਰਯੋਗ (-ਾ) ਅਧਿਐਨ ਦੇ ਭਾਗੀਦਾਰ (-ਾ),
ਮੈਂ ਵਿਲਨਿਅਸ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਦੇ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਮਾਸਟਰ ਦੇ ਕੋਰਸ ਦੀ ਵਿਦਿਆਰਥਣ ਹਾਂ। ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਮਾਸਟਰ ਦੇ ਅੰਤਿਮ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਲਈ ਲਿਖ ਰਹੀ ਹਾਂ, ਜਿਸਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਇਹ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣਾ ਹੈ ਕਿ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਕੋਚਿੰਗ ਦੇ ਹੁਨਰ ਟੀਮ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ 'ਤੇ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਇਹ ਪਤਾ ਲਗਾਉਂਦੇ ਹੋਏ ਕਿ ਇਸ ਸੰਬੰਧ 'ਤੇ ਟੀਮ ਸਿੱਖਣ ਅਤੇ ਟੀਮ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਸਸ਼ਕਤੀਕਰਨ ਦਾ ਕੀ ਪ੍ਰਭਾਵ ਹੈ। ਅਧਿਐਨ ਕਰਨ ਲਈ ਮੈਂ ਉਹ ਟੀਮਾਂ ਚੁਣੀਆਂ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਕੰਮ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਮੈਂ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਟੀਮਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਮੇਰੇ ਮਾਸਟਰ ਦੇ ਅੰਤਿਮ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੇ ਅਧਿਐਨ ਵਿੱਚ ਭਾਗ ਲੈਣ ਲਈ ਬੁਲਾਉਂਦੀ ਹਾਂ। ਅਧਿਐਨ ਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਵਲੀ ਨੂੰ ਭਰਨ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਨੂੰ 20 ਮਿੰਟ ਲੱਗਣਗੇ। ਸਰਵੇਖਣ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਸਹੀ ਜਵਾਬ ਨਹੀਂ ਹਨ, ਇਸ ਲਈ ਦਿੱਤੇ ਗਏ ਬਿਆਨਾਂ ਦੀ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ ਵੇਲੇ ਆਪਣੀ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਅਨੁਭਵ 'ਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਹੋਵੋ।
ਤੁਹਾਡਾ ਭਾਗੀਦਾਰੀ ਬਹੁਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਅਧਿਐਨ ਲਿਥੁਆਨੀਆ ਵਿੱਚ ਇਸ ਵਿਸ਼ੇ 'ਤੇ ਪਹਿਲਾ ਹੈ, ਜੋ ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ ਦੇ ਕੋਚਿੰਗ ਦੇ ਹੁਨਰਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਨੂੰ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਟੀਮਾਂ 'ਤੇ ਸਿੱਖਣ ਅਤੇ ਸਸ਼ਕਤੀਕਰਨ ਦੇ ਸੰਦਰਭ ਵਿੱਚ ਪੜਤਾਲ ਕਰਦਾ ਹੈ।
ਇਹ ਅਧਿਐਨ ਵਿਲਨਿਅਸ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਦੇ ਆਰਥਿਕਤਾ ਅਤੇ ਵਪਾਰ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਫੈਕਲਟੀ ਦੇ ਮਾਸਟਰ ਦੇ ਕੋਰਸ ਦੌਰਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ਤੁਹਾਡੇ ਯੋਗਦਾਨ ਲਈ ਧੰਨਵਾਦ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਮੈਂ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਅਧਿਐਨ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਦੀ ਸੰਖੇਪ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਲਈ ਖੁਸ਼ ਹਾਂ। ਸਰਵੇਖਣ ਦੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਈ-ਮੇਲ ਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇਣ ਲਈ ਇੱਕ ਖੇਤਰ ਛੱਡਿਆ ਗਿਆ ਹੈ।
ਮੈਂ ਯਕੀਨ ਦਿਲਾਉਂਦੀ ਹਾਂ ਕਿ ਸਾਰੇ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਗੁਪਤਤਾ ਅਤੇ ਗੋਪਨੀਯਤਾ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇਗੀ। ਸਾਰੇ ਡੇਟਾ ਸੰਖੇਪ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਦਿੱਤੇ ਜਾਣਗੇ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਪਛਾਣਨਾ ਸੰਭਵ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗਾ ਜੋ ਅਧਿਐਨ ਵਿੱਚ ਭਾਗ ਲੈ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਵਾਲਾ ਸਰਵੇਖਣ ਨੂੰ ਸਿਰਫ ਇੱਕ ਵਾਰੀ ਭਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਇਸ ਸਰਵੇਖਣ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਕੋਈ ਸਵਾਲ ਹਨ, ਤਾਂ ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਇਸ ਈ-ਮੇਲ 'ਤੇ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ: [email protected]
ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਟੀਮ ਵਿੱਚ ਕਾਰਜ ਕੀ ਹੈ?
ਇਹ ਇੱਕ ਅਸਥਾਈ ਕਾਰਜ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਇੱਕ ਵਿਲੱਖਣ ਉਤਪਾਦ, ਸੇਵਾ ਜਾਂ ਨਤੀਜਾ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਟੀਮਾਂ ਦੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਅਸਥਾਈ ਸਮੂਹ ਦੀ ਸੰਗਠਨਾ ਹੈ, ਜੋ 2 ਜਾਂ ਉਸ ਤੋਂ ਵੱਧ ਮੈਂਬਰਾਂ ਤੋਂ ਬਣੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਵਿਲੱਖਣਤਾ, ਜਟਿਲਤਾ, ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ, ਮੰਗਾਂ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਉਹ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਉਹ ਸੰਦਰਭ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਉਹ ਇਨ੍ਹਾਂ ਮੰਗਾਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ।