​
Afrikaans - Afrikaans
Albanian - Shqip
Amharic - አማርኛ
Arabic - العربية
Armenian - Հայերեն
Azerbaijani - Azərbaycan
Belarusian - Беларуская
Bengali - বাংলা
Bulgarian - Български
Burmese - မြန်မာ
Central Khmer - ខ្មែរ
Chinese (Simplified) - 中文
Croatian - Hrvatski
Czech - Čeština
Danish - Dansk
Dutch - Nederlands
English
Estonian - Eesti
Finnish - Suomi
French - Français
Georgian - ქართული
German - Deutsch
Greek - Ελληνικά
Gujarati - ગુજરાતી
Hausa - Hausa
Hebrew - עברית
Hindi - हिन्दी
Hungarian - Magyar
Igbo - Asụsụ Igbo
Indonesian - Indonesia
Italian - Italiano
Japanese - 日本語
Kazakh - Қазақ
Kinyarwanda - Kinyarwanda
Kirghiz - Кыргызча
Korean - 한국어
Kurdish - Kurdî
Latvian - Latviešu
Lithuanian - Lietuvių
Macedonian - Македонски
Malagasy - Malagasy
Malay - Melayu
Marathi - मराठी
Mongolian - Монгол
Nepali - नेपाली
Norwegian - Norsk Bokmål
Oromo - Afaan Oromoo
Panjabi - ਪੰਜਾਬੀ
Pashto - پښتو
Persian - فارسی
Polish - Polski
Portuguese - Português
Romanian - Română
Russian - Русский
Serbian - Српски
Sinhala - සිංහල
Slovak - Slovenčina
Slovenian - Slovenščina
Somali - Soomaali
Spanish - Español
Swahili - Kiswahili
Swedish - Svenska
Tagalog - Tagalog
Tajik - Тоҷикӣ
Tamil - தமிழ்
Tatar - Татар
Telugu - తెలుగు
Thai - ไทย
Turkish - Türkçe
Ukrainian - Українська
Urdu - اردو
Uzbek - Oʻzbek
Vietnamese - Tiếng Việt
Yoruba - Yorùbá
ANKIETA PRZEWODNICZĄCYCH ORATORIUM ARCHIDIECEZJI LUBLAŃSKIEJ
Przewodniczący ORATORIUM, witaj! W kolejnych punktach ankiety zapraszamy cię do jej wypełnienia, aby posługa oratorium była dostosowana do twoich potrzeb. Miłego klikania!
Wyniki są publicznie dostępne
Jakie miejsce zajmuje projekt oratorium w twojej parafii? Jak jesteś z niego zadowolony? Jak często się spotykacie, organizujecie jeszcze jakieś aktywności poza oratorium?
1. WYCHOWANIE DO SPOTKANIA W GRUPIE: Jak "żyje" twoja grupa animatorów, jaka jest atmosfera?
zachęcająca, animatorzy chętnie przychodzą na spotkania, przygotowania i inne aktywności
grupa animatorów działa dobrze na poziomie wykonawczym, ale gorzej w zakresie integracji grupy
animatorzy są głównie obecni na spotkaniach, ale trzeba ich wielokrotnie przypominać, po co są na spotkaniu
animatorzy przychodzą dość regularnie na spotkania, ale dostrzegam, że nie ma odpowiedniej atmosfery w grupie
och, ta nasza grupa animatorów...
dodałbym
2. WYCHOWANIE DO WOLONTARIATU, ODPOWIEDZIALNOŚCI: Jak motywujesz animatora do pracy, aby przyjął odpowiedzialność za służbę animatora dla innych i rozwój samego siebie?
animatorzy są zachwyceni wolontariatem i pomysłowi
animatorzy muszą być zainspirowani, ale gdy zapoznają się z projektem, są chętni do działania
animatorzy są chętni do działań, ale zbyt mało odpowiedzialni
zużylibyśmy ogrom energii, aby w ogóle coś zrobić
dodałbym
3. WYCHOWANIE DO DŁUGOFALOWOŚCI ORATORIUM: Jak pozyskujecie nowych animatorów? Jak ich włączacie do grupy, na co szczególnie zwracacie uwagę?
animatorzy sami przyłączają się do grupy
zapraszamy animatorów osobiście do grupy i przydzielamy im towarzyszy
animatorzy są zapraszani do grupy przez przyjaciół, którzy ich przedstawiają grupie
inne_______________________________________
animatorów pozyskują proboszcz, przewodniczący i wyznaczają im miejsce pomocnika
animatorzy przychodzą do grupy na prośbę rodziców
dodałbym
4.a CAŁOŚCIOWE WYKSZTAŁCENIE ANIMATORÓW - SZKOLENIA ANIMATORÓW: Jak wykształceni są twoi animatorzy do pracy animacyjnej?
animatorzy odbyli szkołę dla animatorów
animatorzy uczestniczyli w jakimś innym weekendowym szkoleniu
za rozwój animatorów odpowiadają przewodniczący oratorium
animatorzy brali udział w szkoleniach CEH
dodałbym
4.b CAŁOŚCIOWE WYKSZTAŁCENIE ANIMATORÓW - WZÓR ANIMATORSTWA: Skąd twoi animatorzy czerpią motywację do pracy animacyjnej?
jestem animatorem, ponieważ lubię pracować z dziećmi
jestem animatorem, ponieważ proboszcz i przewodniczący potrzebują animatorów
jestem animatorem, ze względu na towarzystwo przyjaciół
jestem animatorem, ponieważ lubię być wolontariuszem
jestem animatorem, ponieważ w grupie mogę żyć wartościami chrześcijańskimi
dodałbym
Zatwierdź