ආශ්‍රිත කේන්ද්‍ර කර්මාන්තය සඳහා සොයා ගැනීමේ සමීක්ෂණය - දුරස්ථ නියෝජිතයන්

කර්මාන්තය පිළිබඳ වාර්තාකරු ලෙස මට මගේ ලිවීමේ ව්‍යාපෘති සඳහා සංඛ්‍යාත්මක දත්ත සහ සටහන් භාවිතා කිරීමට කැමතියි. ඔබගේ ප්‍රතිචාර මට වැදගත් වන අතර මෙම කෙටි සමීක්ෂණය ගැන කීපයක් ගත කිරීමට ඔබට කාලයක් ගත කරනවා නම් එය ඉතාමත් ප්‍රිය කරනු ඇත.

කොටස 1) දුරස්ථ නියෝජිත වැඩසටහන් මුහුණ දෙන ගැටළු කොටස 2) තීරණය කිරීමට

 පෙරමුණට ස්තූතියි, RKO 

 

 

 

කරුණාකර වඩාත් සුදුසු පිළිතුරු ලැයිස්තුගත කරන්න.

කරුණාකර ඉහත සඳහන් වඩාත් සුදුසු රැකියා කාණ්ඩයක් ලැයිස්තුගත කරන්න.

  1. no
  2. outsourcing company

කරුණාකර ඔබේ දුරස්ථ නියෝජිතයන්ගේ භාවිතය පිළිබඳ වඩාත් සුදුසු පිළිතුරු ලැයිස්තුගත කරන්න.

ඔබේ නියෝජිතයන්ට කාර්යාලයකට ශාරීරිකව වාර්තා කිරීමට අවශ්‍යද?

දුරස්ථ නියෝජිත කේන්ද්‍රයක් සඳහා පහත ගැටළු අගය කරන්න: පහත සඳහන් (1) අඩුම අභියෝග සහ (5) ඉතාමත් අභියෝගී ලෙස අගය කරන්න

What other issues that you think should be added to the above section?

  1. no
  2. not found anything specific.

Regarding your remote agent call center

Any additional comments for the above section? ie: If you reduced or eliminated your remote section, what were the reasons for doing this?

  1. no
  2. planning for expansion.
  3. partnering with a virtual call center is probably the best option for independent contractors compared to establishing an actual call center (whether virtual or physical). personally, i aim to continue growing with independent contractors under my umbrella. i am not only committed to virtual call centers, but i am also working on having independent contractors as virtual assistants after acquiring clients.

What publications and media do you read or participate in?

Enter your email address here to verify your identity:

  1. [email protected]
  2. [email protected]
  3. [email protected]
  4. [email protected]
  5. [email protected]
ඔබේ විමසුම සාදන්නමෙම ප්‍රශ්නපත්‍රයට පිළිතුරු දෙන්න