AIESEC Zameranie a Prieskum Skúseností Členov
Tešíme sa na vaše cenné názory týkajúce sa súčasného smerovania AIESEC a vašich skúseností v organizácii. Vaša spätná väzba zohrá kľúčovú úlohu pri pochopení, ako efektívne plníme našu misiu a kde môžeme zlepšiť naše zameranie, najmä v oblastiach Výmenných programov a Vedenia.
Váš príspevok je nevyhnutný pri formovaní budúcnosti AIESEC. Zdieľaním svojich myšlienok o našom organizačnom zameraní a vašej osobnej angažovanosti prispievate k spoločnému úsiliu vyvíjať sa a zlepšovať. Povzbudzujeme vás, aby ste sa zamysleli nad svojím časom v AIESEC a nad tým, ako ovplyvnil vaše zručnosti a osobný rast.
Srdečne vás pozývame zúčastniť sa nášho krátkeho dotazníka. Vaše odpovede budú kľúčové pri usmerňovaní našich iniciatív. Otázky zahŕňajú:
Váš hlas je dôležitý! Prosím, venujte niekoľko chvíľ na zdieľanie svojich myšlienok. Spoločne môžeme vytvoriť cestu k jasnejšej budúcnosti pre AIESEC a všetkých jeho členov.
Ďakujeme za vašu účasť!
Ako ste spokojní so súčasným zameraním AIESEC ako organizácie? (Výmenné programy a Vedenie)
Myslíte si, že je čas, aby AIESEC zmenil svoje zameranie ako organizácia?
Ako dlho ste zapojení do AIESEC?
Ako by ste ohodnotili svoju úroveň angažovanosti v aktivitách AIESEC?
Ako často sa zúčastňujete podujatí alebo workshopov AIESEC?
Aké konkrétne vodcovské zručnosti si myslíte, že vám AIESEC pomáha rozvíjať?
Aký dopad má podľa vás AIESEC na miestne komunity?
Podľa vášho názoru, na čo by sa mal AIESEC zamerať v budúcnosti?
Ako dobre AIESEC rieši potreby a obavy svojich členov?
Aké vylepšenia si myslíte, že by sa mohli uskutočniť v súčasnej štruktúre alebo programoch AIESEC?
- potrebujeme viac výmenných programov.
- platené stážové programy.
- môžu byť viac zainteresovaní.
- viac financovania a štipendií.
- myslím, že v tejto podobe je pekné.
- áno
- myslím, že je to takto dobré.
- podujatia sa dajú množiť.