Hastane
Ta anketa je bila pripravljena kot raziskovalna metoda na ravni magistrskega študija, da bi razkrila vzroke organizacijskih konfliktov v zdravstvenem sektorju, rešitve, ki so na voljo na terenu, vlogo upravnih nadrejenih v konfliktih ter situacije, s katerimi se soočajo strani v konfliktu ob koncu brezizhodnosti.
Vsi podatki ankete, v celoti ali delno, nikoli ne bodo deljeni z zasebnimi ali pravnimi institucijami ali organizacijami.
Rezultati so dostopni samo avtorju