Pomembnost upravljanja s tehnologijo in inovacijami

Pomembnost upravljanja s tehnologijo in inovacijami

spol

Prosimo, navedite svoje skupne izkušnje kot vodja

Ali menite, da je upravljanje s tehnologijo in inovacijami ključno za organizacijo?

Ali menite, da so inovacije in tehnologija učinkovite za povečanje produktivnosti podjetja?

Kakšna je raven učinkovitosti procesov upravljanja s tehnologijo in inovacijami v vaši organizaciji?

Ali se strinjate, da tehnološke spremembe v zadnjih letih zahtevajo boljše procese upravljanja s spremembami in inovacijami v organizaciji?

Katera je najpomembnejša področje v Toyoti za ustvarjanje inovacij?

Ali se strinjate, da je učinkovita implementacija inovacij in tehnologije ključna za povečanje rasti podjetja?

Ali menite, da tehnologija in inovacije nenehno izboljšujejo kakovost izdelkov?

Ali se strinjate, da tehnologija in inovacije pomagajo bolje zadovoljiti povpraševanje potrošnikov?

Ali menite, da upravljanje s timi in sodelovanje pomagata pri upravljanju sprememb in inovacij?

Po vašem mnenju, kakšne so prednosti uporabe napredne tehnologije v Toyoti?

Prosimo, razpravljajte o vplivu tehnologije in inovacij v avtomobilski industriji?

  1. sorry
  2. avtomobilska industrija je vedno bila najbolj dovzetna industrija za nove tehnologije in inovacije. način, kako avtomobili uporabljajo gorivo, z električnimi, plinskimi motorji in sončno energijo. po revoluciji pametnih telefonov je avtomobilska industrija uvedla pametne armaturne plošče, ki uporabnikom omogočajo branje sporočil s telefona in predvajanje glasbe preko avdio sistema. tehnologije, kot sta apple in google, uporabnikom omogočajo uživanje v funkcionalnosti telefona, ne da bi ga morali vzeti v roke.

Kakšne so učinkovite strategije za upravljanje sprememb v tehnologiji in inovacijah v vaši organizaciji?

  1. ne vem
  2. razvoj veščin je ključnega pomena za rast organizacije. komunikacijski načrt je taktika velike strategije sprememb. ustvariti in ohranjati kulturo sprejemanja sprememb.
Ustvari svojo anketoOdgovori na ta obrazec