Upravljanje in mehanizmi spoprijemanja, povezani s stresom pri zdravstvenih delavcih

Pozdravljeni vsi,

Cilj te ankete je določiti povezave med stresorji, stresom in kako različne strategije upravljanja in spoprijemanja lahko vplivajo na te spremenljivke na dolgi rok za zdravstvene delavce.

Rezultati ankete so dostopni samo avtorju ankete

Upravljanje stresa je popolno odstranjevanje stresa iz življenja posameznika.Nikoli ne moreš biti pod stresom pri delu, če imaš pravi odnos.Stres je normalen pojav pri delu in ga je mogoče učinkovito obvladovati.Stres je le za šibke in lene delavce.Drugo

1	2	3	4	5
Strah pred pritožbami in nezadovoljstvom pacientov

Neenakomerna razporeditev nalog v zdravstvenem sektorju

Anksioznost, povezana s smrtjo in umiranjem pacientov

Visoko tveganje za delovne nesreče ali okužbe

Ogromne nasprotujoče si zahteve dela in doma

Strah pred tožbami zaradi malomarnosti

Preobremenjenost z administrativnim delom

Preobremenjujoča birokratska pravila in postopki

1	2	3	4	5
Ekonomska pomanjkljivost

Anksioznost, povezana z medosebnimi konflikti s sodelavci

Anksioznost, povezana z nejasnostjo v vlogi v medicinskem/zdravstvenem sektorju

Nezmožnost predvideti prihodnost medicinske kariere/zdravstvene kariere

Preobremenjenost z delom

Najmanj

Pogosto

Seje terapijeZatiranje negativnih misliIzogibanje stresorjemSamospoznavanjeJoga meditacijaSublimacija

Najmanj

Pogosto

Družbena podporaPrakticiranje celostnega zdravja, tj. zdrava prehrana, prakticiranje dobrih spalnih navad.Učinkovito upravljanje časa

MoškiŽenska

1-3 leta4-6 let7-10 letVeč kot 10 let

1	2	3	4	5
Skrb za odvisne osebe

Težave v odnosih ali ločitev

Huda bolezen ali bolezen

Težave, povezane z religijo

Upravljanje in mehanizmi spoprijemanja, povezani s stresom pri zdravstvenih delavcih

Iz naslednjih stavkov, kakšno je vaše razumevanje stresa in njegovega upravljanja? (Izbrati je mogoče več možnosti) ✪

Zakaj je za vas pomembno, da se tehnike upravljanja stresa vključijo v zdravstveni sistem? ✪

Vzroki za stres zdravstvenih delavcev (1= močno se ne strinjam, 2= ne strinjam se, 3 = neodločen, 4 = strinjam se, 5 = močno se strinjam.) ✪

Karierni stresorji (1= močno se ne strinjam, 2= ne strinjam se, 3 = neodločen, 4 = strinjam se, 5 = močno se strinjam.) ✪

Osebni stresorji (1= močno se ne strinjam, 2= ne strinjam se, 3 = neodločen, 4 = strinjam se, 5 = močno se strinjam.) ✪

Psihološki in okoljski stresorji (1= močno se ne strinjam, 2= ne strinjam se, 3 = neodločen, 4 = strinjam se, 5 = močno se strinjam.) ✪

Psihološki mehanizem spoprijemanja (Kako pogosto jih uporabljate?) ✪

Mehanizmi spoprijemanja (Kako pogosto jih uporabljate?) ✪

Seks ✪

Starost ✪

Izobrazba ✪

Zakonski status ✪

Oddelek v zdravstvenem sektorju

Dolžina delovne dobe

1	2	3	4	5
Covid-19

Okoljska onesnaženost