Uspešno upravljanje s človeškimi viri skozi zmanjševanje odpornosti na spremembe

HR in spremembe

Rezultati so javno dostopni

Komunikacije o spremembah so pravočasne in relevantne

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Sodelovanje je eden najučinkovitejših načinov za zagotavljanje uspešne izvedbe sprememb

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Razumem, zakaj se spremembe dogajajo in zakaj so potrebne

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Postopek izvajanja sprememb je fleksibilen in odziven

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Konflikti v okviru sprememb se iščejo in poskušajo rešiti

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Obstajajo logični razlogi za spremembe, ki so vidni in cilji so pregledni

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Oddelek za HR nenehno pregleduje delovne metode in uvaja izboljšave

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Oddelek za HR igra ključno vlogo pri zaposlovanju in usposabljanju ljudi za uspešne spremembe

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Merjenje uspešnosti ni samo o denarju, oddelek za HR ima prav tako vpliv

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Večina sprememb, ki jih uvaja HRM, je resnično zasnovanih za povečanje učinkovitosti

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Večina sprememb, ki jih izvaja HRM, vodi do takojšnjega povečanja produktivnosti

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Podjetje obravnava merjenje trga in uspešnosti zaposlenih tako strogo kot finančno merjenje

1 - Močno se strinjam2 - Strinjam se3 - Malce se strinjam4 - Nevtralno5 - Malce se ne strinjam6 - Ne strinjam se7 - Močno se ne strinjam

Spol

MoškiŽenska

Starost

20-3031-4041-5051-60>61

Izobrazba

ŠolaFakultetaSrednja šolaUniverza

Delovne izkušnje

do 1 leta1-3 leta3-7 let>7 let

Pozicija

DelavecManagerDirektorDrugo