ZADOVOLJSTVO Z DELOVNIM OKOLJEM ZDRAVSTVENIH DELAVCEV V VLADNI HOSPITALU NANA HIMA DEKYI, GHANA

Dragi anketiranci,
sem študent magistrskega programa na področju javnega zdravja na Univerzi za zdravstvene vede v Litvaniji. Kot del zahtev mojega učnega načrta izvajam raziskavo o zadovoljstvu z delovnim okoljem zdravstvenih delavcev v Vladni bolnišnici Nana Hima Dekyi v Gani. Cilj moje raziskave je oceniti mnenje zdravstvenih delavcev o delovnih pogojih. Vse odgovore, ki jih boste dali, bomo obravnavali strogo zaupno in jih uporabili izključno za akademske namene. Hvala, da ste si vzeli čas za izpolnitev te ankete, kar bo trajalo le 10 minut. Če imate kakršna koli vprašanja glede te ankete, se obrnite na ([email protected]).

 

Navodila za izpolnjevanje
ankete

  • Nekatera vprašanja uporabljajo lestvico ocenjevanja od 1 do 10, pri čemer odgovori segajo od "Popolnoma nezadovoljen" do "Popolnoma zadovoljen". Prosimo, izberite krog pod številko, ki najbolje ustreza vašemu mnenju.
  • Nekatera vprašanja ponujajo odgovore "Da" in "Ne". Prosimo, izberite krog, ki najbolje ustreza vašemu mnenju.
  • Nekatera vprašanja v tej anketi so razdeljena v skupine, pri čemer vsaka vsebuje niz ločenih vprašanj, da vam olajša oblikovanje odgovora za ustrezno skupino. Pri izpolnjevanju ankete prosimo, da preberete in odgovorite na vsa posamezna vprašanja ter oblikujete mnenje, preden odgovorite na končna vprašanja vsake skupine.
Rezultati ankete so javno dostopni

SPLOŠNE INFORMACIJE O VAS

1. Starost

2. Spol

3. Izobrazba

4. Družbeni status

5. Kako dolgo delate v tej bolnišnici?

6. Pozicija

7. Delovne izkušnje

8. Trajanje dela (na dan)

9. Oddelek

10. Delovna pogodba

11. Lokum

DOSTOPNOST RESURSOV 1

1 (Popolnoma nezadovoljen)
2
3
4
5
6
7
8
9
10 (Popolnoma zadovoljen)
12. Kako zadovoljni ste z dostopnostjo medicinskih potrebščin in opreme na vašem delovnem mestu?
13. Ali menite, da imate dostop do ustreznih zdravil in farmacevtskih izdelkov za zdravljenje svojih pacientov?
14. Ali menite, da je kakovost medicinskih potrebščin in opreme na vašem delovnem mestu ustrezna?
15. Ali imate dostop do zadostne osebne zaščitne opreme (OZO)?

DOSTOPNOST RESURSOV 2

Da
Ne
16. Ali imate dostop do zadostne osebne zaščitne opreme (OZO)?
17. Ali ste kdaj opazili sodelavce, ki so tvegali nepotrebna tveganja zaradi pomanjkanja virov?
18. Ali ste kdaj doživeli zamude pri prejemanju potrebnih medicinskih potrebščin ali opreme?
19. Ali obstajajo kakšne politike ali postopki za reševanje pomanjkanja medicinskih potrebščin ali opreme?
20. Ali so na voljo kakšni varnostni protokoli, kot je gasilni aparat, v primeru požara?
21. Ali ste kdaj morali plačati iz lastnega žepa za medicinske potrebščine ali opremo za svoje paciente?

ORGANIZACIJA IN UPRAVLJANJE 1

1 (Popolnoma nezadovoljen)
2
3
4
5
6
7
8
9
10 (Popolnoma zadovoljen)
22. Kako zadovoljni ste s komunikacijskimi kanali med zdravstvenimi delavci in upravljanjem?
23. Ali ste zadovoljni z zadostno stopnjo preglednosti v procesu odločanja na vašem delovnem mestu?
24. Ali ste zadovoljni z možnostmi za profesionalni razvoj in napredovanje v karieri na vašem delovnem mestu?
25. Kako zadovoljni ste z delovno obremenitvijo in razporeditvijo dela?
26. Kako zadovoljni ste z ravnjo plačila in ugodnosti, ki jih prejemajo zdravstveni delavci?
27. Splošno zadovoljstvo s svojim delom?
28. Kako zadovoljni ste s plačo, ki jo prejemate?
29. Kako zadovoljni ste s podporo svojih nadrejenih in sodelavcev?

ORGANIZACIJA IN UPRAVLJANJE 2

Da
Ne
30. Ali ste kdaj morali delati dlje od predvidenih ur zaradi delovne obremenitve?
31. Ali obstajajo kakšne politike ali postopki za reševanje konfliktov ali nesporazumov med sodelavci ali z nadrejenimi?
32. Ali menite, da imate dovolj avtonomije v svoji vlogi?
33. Ali menite, da imate dovolj vpliva na odločitve, ki vplivajo na vaše delo ali oskrbo pacientov?
34. Verjetno bom delal tukaj v naslednjih 2 letih

USTVARJANJE UGODNIH DELOVNIH POGOJEV

Da
Ne
35. Ali menite, da lahko ponujanje konkurenčnih plač in ugodnosti izboljša delovne pogoje zdravstvenih delavcev?
36. Bi rekli, da je imeti podporno in sodelovalno delovno okolje ključno za ustvarjanje ugodnih delovnih pogojev za zdravstvene delavce?
37. Ali menite, da lahko zagotavljanje ustreznih kadrovskih ravni izboljša delovne pogoje zdravstvenih delavcev?
38. Ali menite, da lahko prepoznavanje in nagrajevanje trdega dela zdravstvenih delavcev izboljša njihove delovne pogoje?
39. Bi rekli, da je dostop do ustreznih virov in opreme ključen za ustvarjanje ugodnih delovnih pogojev za zdravstvene delavce?
40. Ali menite, da lahko zagotavljanje priložnosti za rast in razvoj kariere ustvari ugodne delovne pogoje za zdravstvene delavce?
41. Ali menite, da lahko reševanje težav, povezanih z izgorelostjo in stresom, izboljša delovne pogoje zdravstvenih delavcev?

SKUPNO MNENJE

1 (Popolnoma nezadovoljen)
2
3
4
5
6
7
8
9
10 (Popolnoma zadovoljen)
42. Kako zadovoljni ste z delom v Gani?
43. Na splošno, ali ste zadovoljni s svojim delom kot zdravstveni delavec?

44. Ali nameravate delati v tujini? Če da, zakaj?