Dhaqanka ELOPAK

Sahankan waxaa loo sameeyay in lagu ururiyo macluumaad ku saabsan dhaqanka goobtaada shaqada iyo ra'yigaaga shakhsiyeed ee ku saabsan.  
Waa muhiim inaad ka jawaabto su'aal kasta oo aad si furan uga jawaabto hadal kasta.  

Tani ma ahan imtixaan, taasoo la micno ah in aysan jirin jawaabo sax ah ama khaldan. Sidaas darteed, ka qaybgalkaaga sahankan waa ikhtiyaari.  

Natiijooyinka sahanka waxaa loo isticmaali doonaa ujeeddooyin cilmi baaris oo kaliya mana saameyn doonaan shaqadaada shirkadda.

Sahankan waa mid aan la aqoonsan, waxaana la damaanad qaaday sirta.

 

Tilmaamaha sida loo buuxiyo sahanka

Fadlan dooro mid ka mid ah jawaabaha hoos ku qoran ee aad ku raacsan tahay oo si dhab ah u matalaya sida aad u aragto waxyaabaha. Haddii aadan helin jawaabta saxda ah ee ku habboon baahidaada, isticmaal tan ugu dhow.

 

1. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay hadalka "Waxaan dhiirrigelinaynaa dadka inay wadaagaan aqoonta iyo inay su'aalo weydiiyaan"?

2. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in jawiga ELOPAK uu yahay mid togan?

3. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in aad ku raaxaysato dhaqanka goobtaada shaqada?

4. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in hoggaamiyeyaasha goobtaada shaqada ay ku taageerayaan?

5. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in aad ku kalsoon tahay maamulayaashaada?

6. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in hoggaamiyeyaashaada ay caddeeyaan aragtida iyo yoolalka ururka?

7. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in waxqabadkaaga uu taageerayo kooxdaada?

8. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in waxqabadkaaga uu saameynayo guusha ELOPAK?

9. Ma ku raacsan tahay in aad mar walba dareentay cadaadis iyo culays goobta shaqada ee hadda?

10. Ma ku raacsan tahay in furan, ixtiraam iyo dulqaad ay ka tarjumayaan dhaqanka ELOPAK?

11. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in aad dareento dhiirigelin ELOPAK?

12. Ma ku raacsan tahay in lagu dhiirrigeliyo inaad qaadato mas'uuliyadda shaqadaada?

13. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in aad dareento in lagu ixtiraamo kooxdaada/shirkaddaada?

14. Ma ku raacsan tahay in aad dareento in lagu aqoonsado qof ahaan shirkaddaada?

15. Ma ku raacsan tahay in ay jirto iskaashi wanaagsan oo u dhexeeya waaxyaha kala duwan ee ELOPAK?

16. Ma ku raacsan tahay in ELOPAK ay tahay shirkad furan isbeddelada?

17. Ma ku raacsan tahay in ELOPAK ay awoodi doonto inay hirgeliso isbeddelo xag-jir ah?

18. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in aad is tixgeliso qof furan isbeddel gudaha shirkadda?

19. Ilaa heerkee ayaad ku raacsan tahay in aad diyaar u tahay inaad la qabsato isbeddelada ELOPAK?

20. Ma ku raacsan tahay in aad mar walba ka fikirayso in aad hal-abuurto hababkaaga shaqo?

21. Qiimee 1 ilaa 5 sida wanaagsan ee aad u tababaran tahay si aad u maareyso hawlahaaga shaqo?

22. Qiimee 1 ilaa 5 sida wanaagsan ee maamulahaaga u qaybiyo hawlaha shaqada?

23. Qiimee 1 ilaa 5 sida wanaagsan ee aad u dhiirigeliso maamulahaaga?

24. Qiimee 1 ilaa 5 sida aad u dhiirigelinayso inaad hal-abuurto?

Erayada noocee ah ayaa si fiican u qeexaya dhaqanka hadda ee ELOPAK? (Doorasho badan)

Erayada noocee ah ayaad u isticmaali lahayd in lagu qeexo dhaqanka caafimaadka leh? (Doorasho badan)

Qaybaha ururka ee la hagaajin karo si loo sameeyo meel wanaagsan oo shaqo?

    Abuuri su'aashaadaKa jawaab foomamkaas