PollMill.com | Anketa: Sistemi motivues në institucionet financiare

A) po;B) jo (përfundimi i anketës, faleminderit)

A) po;B) jo;C) nuk e di.

A) realizimi personal në kompani;B) rritja në karrierë;C) niveli i shpërblimit material;D) standardet e larta të kushteve të punës.

1	2	3	4	5
Paga e lartë

Prestigji i bankës

Mundësia për rritje karriere

Autonomia në përmbushjen e detyrave

Pjesëmarrja në menaxhimin e bankës

Sigurimi me pajisje zyrtare

Klima psikologjike e favorshme

Mundësia për të mësuar gjatë punës

Diversiteti i punës

Prania e stimujve jo materialë

Orari fleksibël i punës

A) Ju punoni mirë në kushte ndryshimi, synoni drejt liderit formalisht ose joformalisht, jeni emocionalë, përgjegjës, flisni shpejt, nuk e pëlqeni kontrollin dhe kritikën.B) ju jeni aktiv, shoqëror, të orientuar drejt karrierës dhe fitimit të mirë, keni aftësi organizative, merrni me qejf detyra të reja, nëse ju inkurajojnë.C) Ju jeni të qetë, të balancuar, analizoni informacionin në thellësi, ndiheni mirë kur kryeni punë monotone, nuk e pëlqeni ndryshimin dhe konfliktet.D) Ju e përjetoni me vështirësi dështimet dhe konfliktet, jeni emocionalisht të ndjeshëm, me intuicion të mirë të zhvilluar, të përkushtuar ndaj kompanisë dhe keni marrëdhënie të mira në punë.

mashkull;femër.

deri në 22 vjeç;22-35 vjeç;36 – 50 vjeç;mbi 50 vjeç.

deri në 2000 lekë;2001- 3500 lekë;3500 – 5000 lekë;më shumë se 5001 lekë.

1	2	3	4	5
shpërblimi financiar

lavdërimi dhe njohja

njohja shoqërore

siguria në punë

Mjedisi i punës (stili i menaxhimit, përfitimet, privilegjet etj.)

Frika

1	2	3	4	5
niveli i ulët i pagës

mungesa e mundësive për mësim dhe rritje karriere

mjedisi i keq i punës

mungesa e aftësive të nevojshme për punë

Sistemi motivues në institucionet financiare

1. A jeni punonjës i një institucioni financiar-kreditues?

2. A mendoni se stimujt dhe përfitimet e tjera ndikojnë në produktivitetin tuaj të punës?

3. Cili stimul ju motivon më shumë?

4. Vlerësoni nivelin tuaj të kënaqësisë me kulturën e punës në organizatë?

5. Cilat faktorë ndikojnë në nivelin tuaj të motivimit për punë? (Vlerësoni çdo variant me shkallën 5-pikëshe, ku 1 - aspak nuk motivon, 5 – shumë motivon)

6. Sa shumë këta faktorë ju demotivojnë më shumë gjatë punës? (Vlerësoni çdo variant me shkallën 5-pikëshe, ku 1 - nuk ndikojnë, 5 – shumë demotivon)

7. Cilat gjëra i vlerësoni më shumë në punën tuaj?

8. Cilat gjëra, mendoni se duhet të përmirësohen në bankën ku punoni?

9. Çfarë është më e rëndësishme për ju kur zgjidhni vendin e punës?

10. Cilat forma të inkurajimit të stafit përdoren në bankën ku punoni (mund të ketë disa variante përgjigjesh)?

11. Jepni një vlerësim sipas shkallës së dhënë më poshtë, sa e rëndësishme është për ju ajo që është përmendur më poshtë kur zgjidhni vendin e punës? (Vlerësoni çdo variant me shkallën 5-pikëshe, ku 1 - aspak e rëndësishme, 5 – shumë e rëndësishme)

12. Zgjidhni deklaratën që ju karakterizon më së shumti si punonjës:

13. Gjinia juaj:

12. Mosha juaj:

13. Të ardhurat tuaja mesatare mujore: