MOGUĆNOSTI I PROBLEMI VOĐENJA ZAPOSLENIH IZ RAZLIČITIH KULTURA”,
Poštovani ispitanice,
Student mastera u poslovnom menadžmentu JOFI JOSE piše naučni rad,
Na temu "MOGUĆNOSTI I PROBLEMI VOĐENJA ZAPOSLENIH IZ RAZLIČITIH KULTURA”, cilj teze je “Pružiti smernice u upravljanju kulturno različitim zaposlenima, analizirajući promenu mentaliteta i društvenog razmišljanja o različitim kulturama u organizacijama”.
Ispunjavanje ovog upitnika će trajati 5-10 minuta i sastoji se od 21 pitanja. Svi prikupljeni podaci su anonimni i koristiće se isključivo u naučne svrhe. Ne preskočite nijedno pitanje osim ako vam nije rečeno da to učinite. Molimo vas da odgovarate na pitanja u skladu sa vašom univerzitetskom zajednicom. Molimo vas da odgovarate što otvorenije.
Rezultati ankete su javno dostupni