Kaizen Survey: Pagsasaayos ng mga Tagubilin sa Trabaho para sa mga Hadlang sa Wika

Maligayang Pagdating!

Kumusta, ako si Justina Stefanovic, Katulong na Supervisor ng Warehouse sa V1 - Grundfos Outbound. Isinasagawa namin ang survey na ito ng Kaizen upang tugunan ang mga hadlang sa wika at pagbutihin ang aming mga tagubilin sa trabaho upang ang bawat empleyado ay makaramdam ng kumportable at lubos na maalam. Ang iyong mahalagang puna ay makakatulong sa amin na iakma ang aming mga komunikasyon at mas mahusay na suportahan ang aming koponan. Mangyaring sagutin ang mga sumusunod na tanong sa Ingles. Ang iyong mga sagot ay lubos na hindi nagpapakilala at gagamitin lamang para sa mga layunin ng pagpapabuti.

Ang mga resulta ay available lamang sa may-akda

Ano ang iyong katutubong wika?

Gaano kaayos ang iyong pagkaunawa sa mga Tagubilin sa Trabaho sa Ingles?

Kung ang mga tagubilin sa trabaho ay ipapakita sa iyong katutubong wika, sa tingin mo ba ay mas madali para sa iyo na matutunan ang proseso?