Kawalan ng trabaho ng mga nagtapos

Ang layunin ng questionnaire na ito ay upang mangalap ng mga pananaw tungkol sa mga karanasan at perspektibo ng mga kamakailang nagtapos hinggil sa merkado ng trabaho. Layunin naming tuklasin ang iba't ibang paksa, kabilang ang mga nakikitang hamon ng kawalan ng trabaho, mga salik na nag-aambag sa kawalan ng trabaho ng mga nagtapos, ang bisa ng mga panlabas na aktibidad at programa sa pagpapabuti ng mga posibilidad sa trabaho, at ang epekto ng mga makabagong teknolohiya sa mga oportunidad sa trabaho.

Ang mga resulta ay pampubliko

LalakiBabaeIbaAyaw ipahayag

Kamang-guro ng degreeMaster's degreeIba

Nagtatrabaho ng Buong PanahonNagtatrabaho ng Bahagyang PanahonSariling Negosyo/FreelancerWalang Trabaho, Aktibong Naghahanap ng TrabahoWalang Trabaho, Hindi Naghahanap ng TrabahoIntern/Trainee

OoHindi

Kakulangan ng kaukulang mga oportunidad sa trabahoKakulangan ng karanasang nagtatrabahoDisparidad sa pagitan ng edukasyon at mga kinakailangan ng merkado ng trabahoMga kondisyon ng ekonomiyaIba

OoHindi

Mga soft skillsMga hard skillsIba

OoHindi

Mas mababa sa 3 buwan3-6 buwan6-12 buwanHigit sa isang taon

NetworkingMga internshipMga serbisyo ng career counselingIba

OoHindi

Tumaas na pangangailangan para sa teknikal na kasanayanTumaas na pangangailangan para sa soft skillsWalang makabuluhang pagbabagoIba

Maraming beses sa isang arawIlang beses sa isang linggoBihira

Kawalan ng trabaho ng mga nagtapos

Ilan ang iyong edad?

Ano ang iyong kasarian?

Ano ang iyong pinakamataas na antas ng edukasyon?

Ano ang iyong larangan ng pag-aaral?

Ano ang iyong kasalukuyang katayuan sa trabaho?

Bansa ng pinagmulan:

Nakikita mo bang isang malaking problema ang kawalan ng trabaho pagkatapos ng graduation?

Kung oo, bakit sa tingin mo ang kawalan ng trabaho pagkatapos ng graduation ay isang problema? (Pumili ng lahat ng naaangkop):

Anong mga salik ang sa tingin mo ay nag-aambag sa kawalan ng trabaho ng mga nagtapos ng bachelor? (Pumili ng lahat ng naaangkop):

Nakilahok ka ba sa anumang panlabas na aktibidad (hal. mga programa ng unibersidad, online na kurso) na naglalayong mapabuti ang kakayahang magtrabaho?

Pangkalahatang isipin kung ano ang larangan ng mga aktibidad na ito at magsulat ng halimbawa nito (Pumili ng lahat ng naaangkop)

Naniniwala ka bang nakatulong ang mga aktibidad na ito sa iyong paghahanap ng trabaho?

Ilang oras ang nakalipas mula nang mag-graduate bago ka nakahanap ng trabaho?

Ano ang mga estratehiyang pinakamabisang nakatulong sa iyo na makahanap ng trabaho? (Pumili ng lahat ng naaangkop)

Napansin mo bang may paglikha o pagkawasak ng mga oportunidad sa trabaho dulot ng pag-unlad ng teknolohiya?

Sa iyong palagay, paano nakaapekto ang pag-unlad ng teknolohiya sa mga kasanayang hinahanap ng mga employer sa iyong industriya? (Pumili ng lahat ng naaangkop)

Ano ang iyong pinakamalaking alalahanin na may kaugnayan sa pagpasok sa workforce pagkatapos ng graduation? (Pumili ng lahat ng naaangkop)

I-rate ang iyong antas ng kamalayan hinggil sa mga kondisyon at oportunidad sa trabaho sa iyong larangan. (1-5 scale, 1 ang pinaka mababa at 5 ang pinaka mataas) ✪

Gaano kadalas mong ginagamit ang mga online na serbisyo ng unibersidad (hal. Outlook, AIS, Moodle)?

1	2	3	4	5
Antas