​
Afrikaans - Afrikaans
Albanian - Shqip
Amharic - አማርኛ
Arabic - العربية
Armenian - Հայերեն
Azerbaijani - Azərbaycan
Belarusian - Беларуская
Bengali - বাংলা
Bulgarian - Български
Burmese - မြန်မာ
Central Khmer - ខ្មែរ
Chinese (Simplified) - 中文
Croatian - Hrvatski
Czech - Čeština
Danish - Dansk
Dutch - Nederlands
English
Estonian - Eesti
Finnish - Suomi
French - Français
Georgian - ქართული
German - Deutsch
Greek - Ελληνικά
Gujarati - ગુજરાતી
Hausa - Hausa
Hebrew - עברית
Hindi - हिन्दी
Hungarian - Magyar
Igbo - Asụsụ Igbo
Indonesian - Indonesia
Italian - Italiano
Japanese - 日本語
Kazakh - Қазақ
Kinyarwanda - Kinyarwanda
Kirghiz - Кыргызча
Korean - 한국어
Kurdish - Kurdî
Latvian - Latviešu
Lithuanian - Lietuvių
Macedonian - Македонски
Malagasy - Malagasy
Malay - Melayu
Marathi - मराठी
Mongolian - Монгол
Nepali - नेपाली
Norwegian - Norsk Bokmål
Oromo - Afaan Oromoo
Panjabi - ਪੰਜਾਬੀ
Pashto - پښتو
Persian - فارسی
Polish - Polski
Portuguese - Português
Romanian - Română
Russian - Русский
Serbian - Српски
Sinhala - සිංහල
Slovak - Slovenčina
Slovenian - Slovenščina
Somali - Soomaali
Spanish - Español
Swahili - Kiswahili
Swedish - Svenska
Tagalog - Tagalog
Tajik - Тоҷикӣ
Tamil - தமிழ்
Tatar - Татар
Telugu - తెలుగు
Thai - ไทย
Turkish - Türkçe
Ukrainian - Українська
Urdu - اردو
Uzbek - Oʻzbek
Vietnamese - Tiếng Việt
Yoruba - Yorùbá
АНКЕТА ОРАТОРСЬКИХ ЛІДЕРІВ НОВОМЕШСЬКОЇ ЄПАРХІЇ
Лідер ОРАТОРІЮ, привіт! У наступних пунктах анкети ми запрошуємо тебе її заповнити та сприяти тому, щоб<|image_sentinel|> побачення ораторіїв було налаштоване за вашими потребами. Веселого натискання!
Результати доступні публічно
Яку роль відіграє проект ораторій у вашій парафії? Наскільки ви ним задоволені? Як часто ви зустрічаєтеся, організовуєте ще якісь заходи окрім ораторію?
ВИХОВАННЯ ДЛЯ ГРУПИ: Як "дихає" ваша аніматорська група, яка атмосфера? (обведіть відповідь)
надихаюче, аніматори з радістю приходять на зустрічі, підготовки та інші активності
аніматорська група добре працює на практичному рівні, але менше на зв’язуванні групи
аніматори в основному присутні на зустрічах, але їх потрібно кілька разів нагадати, чому вони на заході
аніматори, звісно, приходять досить регулярно на зустрічі, але я не відчуваю справжньої атмосфери в групі
ох, ця наша аніматорська група
додав би
ВИХОВАННЯ ДЛЯ ВОЛОНТЕРСТВА, ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ: як ви мотивуєте аніматора до роботи, щоб він прийняв відповідальність служіння аніматора для інших і розвитку самого себе? (обведіть відповідь)
аніматори в захваті від волонтерства та винахідливі
аніматорів потрібно заохочувати до волонтерства, коли вони ознайомлюються з проектом, вони готові до дій
аніматори в захваті від дій, але занадто мало відповідальні
ми витрачаємо величезну енергію на те, щоб щось зробити
додав би
ВИХОВАННЯ ДЛЯ ДОВГОСТРОКОВОСТІ ОРАТОРІЯ: Як ви залучаєте нових аніматорів? Яким чином ви їх включаєте в групу, на що ви особливо звертаєте увагу?
аніматори самі приєднуються до групи
аніматорів особисто запрошуємо в групу і призначаємо їм супроводжуючих
аніматорів залучають священник, лідер і призначають їм місце помічника
аніматори приходять до групи за підтримки батьків
аніматорів запрошують у групу друзі, які їх представляють групі
додав би
ЦІЛІСНЕ ВИХОВАННЯ АНІМАТОРІВ - ПІДГОТОВКА АНІМАТОРІВ: Наскільки кваліфіковані ваші аніматори для аніматорської роботи?
аніматори пройшли школу для аніматорів
аніматори брали участь у якихось інших вихідних тренінгах
за розвиток аніматора відповідаємо лідери ораторіїв
аніматори брали участь у CEH - навчаннях
додав би
ЦІЛІСНЕ ВИХОВАННЯ АНІМАТОРІВ - МОДЕЛЬ АНІМАТОРСТВА: Звідки ваші аніматори черпають мотивацію для аніматорської роботи?
я аніматор, бо люблю працювати з дітьми
я аніматор, бо священник, лідер потребують аніматорів
я аніматор завдяки спілкуванню з друзями
я аніматор, бо я волонтер
я аніматор, бо можу в групі жити християнськими цінностями
додав би
Подати