Tashkiliy muhitning xodimlarning psixologik farovonligiga ta'siri

Hurmatli respondent,

Mening ismim Živilė Audinytė-Kooman, men Vilnius Biznes Kollejining uchinchi kurs talabasi. Men "Tashkiliy muhitning xodimlarning psixologik farovonligiga ta'siri" mavzusida bitiruv dissertatsiyasini yozmoqdaman. Ushbu so'rov, tashkiliy muhit xodimlarning psixologik farovonligiga qanday ta'sir qilishini o'rganadi.

So'rovnoma anonimdir va to'plangan ma'lumotlar faqat akademik maqsadlarda ishlatiladi.

Anketani to'ldirish uchun ko'p vaqt ajratmaysiz, 10 daqiqadan ko'proq vaqt olmasligi kutilmoqda. Sizning samimiy javoblaringiz juda qadrlanadi.

Vaqtingiz uchun rahmat!

Tashkiliy muhitning xodimlarning psixologik farovonligiga ta'siri
Natijalar faqat muallifga mavjud

1. Sizning jinsingiz nima? ✪

2. Siz necha yoshdasiz? ✪

3. Siz hozirgi lavozimingizda necha vaqt ishlayapsiz?

4. Siz ishingizdan qanchalik mamnunsiz? ✪

5. Siz oylik maoshizdan qanchalik mamnunsiz? ✪

6. Siz ish beruvchi tomonidan taqdim etilgan imtiyozlardan qanchalik mamnunsiz? ✪

7. Sizning karyera rivojlanish imkoniyatlaringizdan qanchalik mamnunsiz? ✪

8. Siz ehtiyojingiz bo'lganda rahbaringizga qarab ishonishingiz mumkinmi? ✪

9. Siz ehtiyojingiz bo'lganda hamkasblaringizga qarab ishonishingiz mumkinmi? ✪

10. Sizning tashkilotingiz ishda umumiy mamnunligingizga qiziqadimi? ✪

11. Sizning ishingizni samarali bajara olish uchun kerakli resurslarni taqdim etishga tashkilotingiz tayyormi? ✪

12. Siz yaxshi ishlaganingiz uchun tan olinish bormi? ✪

13. Sizning tashkilotingiz xodimlarning salomatligi va farovonligini qo'llab-quvvatlashga bag'ishlanganmi? ✪

14. Siz o'zingizni kompaniyaning muhim qismida his qilasizmi? ✪

15. Siz ishda hamma narsani tugatish uchun yetarli vaqtingiz yo'qdek his qilasizmi? ✪

16. Ishlayotganda bu hislarni qanchalik tez-tez boshdan kechirasiz?  ✪

Hech qachonDeyarli hech qachon (yilda bir necha marta yoki kamroq)Kamdan-kam (oyiga bir marta yoki kamroq)Ba'zan (oyida bir necha marta)Tez-tez (haftasiga bir marta)Juda tez-tez (haftasiga bir necha marta)Har doim (har kuni)
Hursand
Energiyali
Qoniqish
Tinch
Anxoy
G'azablangan
Qorong'u
Umidsiz

17. Ishlayotganda charchoqni qanchalik tez-tez boshdan kechirasiz? ✪

18. Ertalab uyg'onganda, ishlashga xohish sezadimi? ✪

19. Sizda jismoniy, mental yoki hissiy holat tufayli kontsentratsiya, esda saqlash yoki qaror qabul qilishda jiddiy muammolar bormu? ✪

20. Ish talablarining shaxsiy hayotingizga aralashishi qanchalik tez-tez bo'ladi? ✪

21. Ushbu mavzular bilan bog'liq stressni qanchalik tez-tez boshdan kechirasiz?  ✪

Hech qachonDeyarli hech qachon (yilda bir necha marta yoki kamroq)Kamdan-kam (oyiga bir marta yoki kamroq)Ba'zan (oyida bir necha marta)Tez-tez (haftasiga bir marta)Juda tez-tez (haftasiga bir necha marta)Har doim (har kuni)
Sizning salomatligingiz
Sizning moliyangiz
Sizning oila yoki ijtimoiy munosabatlaringiz
Sizning ishlaringiz

22. Tashkilot ishda psixologik farovonligingizni qanday yaxshilash mumkin? ✪