Spørgeskema - ANKETA ORATORIJSKIH VODITELJEV NOVOMEŠKE ŠKOFIJE

Hvilken plads har oratorieprojektet i din sogn? Hvor tilfreds er du med det? Hvor ofte mødes I, organiserer I andre aktiviteter udover oratoriet?

inspirerende, animatorerne kommer gladeligt til møder, forberedelser og andre aktiviteteranimatorgruppen fungerer godt på det praktiske niveau, men mindre på at forbinde gruppenanimatorerne er for det meste til stede ved møderne, men de skal mindes om, hvorfor de er til mødetanimatorerne kommer dog relativt regelmæssigt til møderne, men jeg oplever ikke den rette stemning i gruppenåh, denne vores animatorgruppe

animatorerne er begejstrede for frivillighed og opfindsommedet er nødvendigt at begejstre animatorerne for frivillighed, når de bliver bekendt med projektet, er de klar til aktionenanimatorerne er begejstrede for aktionen, men for lidt ansvarligevi bruger enormt meget energi på overhovedet at få noget gjort

animatorerne tilslutter sig selv gruppenvi inviterer animatorerne personligt til gruppen og tildeler dem ledsagereanimatorerne rekrutteres af præsten, lederen, og de tildeles en plads som assistentanimatorerne kommer ind i gruppen på opfordring fra forældrevenner inviterer animatorerne ind i gruppen og præsenterer dem for gruppen

animatorerne har gennemført en skole for animatoreranimatorerne har deltaget i en anden weekenduddannelsevi sørger for animatorens vækst som ledere af oratorietanimatorerne har deltaget i CEH-uddannelser

jeg er animator, fordi jeg elsker at arbejde med børnjeg er animator, fordi præsten, lederen har brug for animatorerjeg er animator på grund af samvær med vennerjeg er animator, fordi jeg er frivilligjeg er animator, fordi jeg kan leve kristne værdier i gruppen

ANKETA ORATORIJSKIH VODITELJEV NOVOMEŠKE ŠKOFIJE

Hvilken plads har oratorieprojektet i din sogn? Hvor tilfreds er du med det? Hvor ofte mødes I, organiserer I andre aktiviteter udover oratoriet?

OPDRAGELSE TIL GRUPPEN: Hvordan "ånder" din animatorgruppe, hvordan er stemningen? (sæt kryds ved svaret)

jeg ville tilføje

OPDRAGELSE TIL FRIVILLIGHED, ANSVAR: hvordan motiverer du animatoren til at arbejde, så han/hun påtager sig ansvaret for at tjene som animator for andre og for sin egen vækst? (sæt kryds ved svaret)

jeg ville tilføje

OPDRAGELSE TIL LANGSIGTET ORATORIUM: Hvordan rekrutterer I nye animatorer? Hvordan inddrager I dem i gruppen, hvad er I særligt opmærksomme på hos dem?

jeg ville tilføje

HELTÆNKT OPDRAGELSE AF ANIMATORER - UDDANNELSE AF ANIMATORER: Hvor godt er dine animatorer uddannet til animatorarbejde?

jeg ville tilføje

HELTÆNKT OPDRAGELSE AF ANIMATORER - FORBILLEDE FOR ANIMATORER: Hvor henter dine animatorer motivation til animatorarbejde?

jeg ville tilføje