Πώς να διαχειριστείτε την πολιτισμική ποικιλία που επηρεάζει το πολυτελές ξενοδοχείο στη Σιγκαπούρη;

Ποιο ήταν το πρόβλημα και η λύση που χρησιμοποιήσατε στην κατάσταση;

  1. γλώσσα και επικοινωνιακά ζητήματα στον τρόπο σκέψης. έπρεπε να χρησιμοποιήσουμε ένα άτομο ως μεταφραστή που γνώριζε και τις δύο γλώσσες.
  2. θα υπάρχουν γλωσσικές ανησυχίες αλλά είναι φίλοι
  3. A
  4. η ειλικρινής ομιλία είναι η καλύτερη λύση για ανθρώπους διαφορετικών πολιτισμών.
  5. οχι πολυ. μονο σε περιπτωσεισ ορισμενων τελετων και τροφιμων που ειναι περιορισμενα σε ορισμενεσ θρησκειεσ επηρεαζουν,
  6. διατήρηση λεκτικής υπακοής
  7. δεν βρήκα κανένα πρόβλημα.
  8. προσαρμόστε την κουλτούρα τους και κατανοήστε την κουλτούρα τους και τον τρόπο εργασίας τους.
  9. το πολιτισμικό σοκ και οι φίλοι μου από τη νέα ζηλανδία με βοηθούν να λύσω αυτό το πρόβλημα λέγοντας τι συνήθως κάνει ο κιουί.
  10. παρεξήγηση των καθηκόντων που οδήγησε σε δυσαρέσκεια του πελάτη. οι λύσεις που χρησιμοποίησα ήταν να μάθω από τα λάθη και να ακούω προσεκτικά τα καθήκοντα ή να επαναλαμβάνω τα καθήκοντα για να διασφαλίσω ότι έχω ακολουθήσει σωστά το αίτημα.
  11. οι γλωσσικές φραγές δεν μπορούσαν να επικοινωνήσουν, οπότε χρησιμοποίησαν τη γλώσσα του σώματος αντί γι' αυτό.
  12. διαφορετικές εργασιακές ηθικές και στυλ
  13. κάποιες φορές δεν καταλαβαίνουμε τι θέλουν;
  14. υπήρχαν μικρά προβλήματα επικοινωνίας καθώς δεν μιλούσαν πολύ αγγλικά. ωστόσο, το πρόβλημα λύθηκε όταν καθίσαμε μαζί για να κατανοήσουμε αργά ο ένας τον άλλον.
  15. επικοινωνία και παρεξήγηση μεταξύ διαφορετικών πολιτισμών, καθώς οι διαφορετικοί άνθρωποι έχουν ποικίλους τρόπους εκτέλεσης ορισμένων δραστηριοτήτων.
  16. δεν υπάρχει συγκεκριμένο πρόβλημα για μένα να συνεργάζομαι με ανθρώπους από διαφορετικές κουλτούρες. το μόνο που δεν μπορώ να καταλάβω είναι όταν μιλούν ή συζητούν ή ακόμα και με κατηγορούν στη μητρική τους γλώσσα (σίγουρα όχι στα αγγλικά).
  17. ρυθμός εργασίας και στάση