مسئله اجرای شرایط کار انعطافپذیر
با احترام به پاسخدهنده،<\/p>
من دانشجوی موسسه حقوق و فناوریهای دانشگاه کازیمیرس سیمونویچ هستم. من در حال نوشتن پایان نامهام با موضوع <\/strong>"مسئله اجرای شرایط کار انعطافپذیر".<\/p>
هدف این نظرسنجی تعیین این است که چه مشکلاتی برای کارکنان و کارفرمایان در اجرای شرایط کار انعطافپذیر وجود دارد. اگر شما یک کارمند هستید، خوشحال میشوم اگر بتوانید به چند سوال پاسخ دهید.<\/p>
لطفاً یکی یا چند تا از پاسخهای مناسبترین را برای وضعیت خود از بین گزینههای موجود انتخاب کنید. نظرسنجی بهصورت ناشناس انجام میشود - تمام دادههای ارائه شده تنها برای تجزیه و تحلیل و استفاده در پایاننامهام بهصورت کلی استفاده خواهد شد. پاسخ به سوالات حدوداً ۵ دقیقه زمان میبرد.<\/p>
<\/p>
<\/p>
<\/p>
پاسخها تا جمعآوری میشوند
سن شما:
جنسیت شما:
تحصیلات شما چیست:
لطفاً اگر در یکی از گروههای زیر کارکنان قرار میگیرید، علامتگذاری کنید (چند گزینه قابل انتخاب است):
آیا شما میتوانید بر زمان انجام وظایف کاری خود تأثیر بگذارید؟
نوع ساعات کاری شما:
آیا میتوانید حداقل یک بار در هفته وظایف کاری را در محل کار دلخواه خود انجام دهید؟
آیا با این جمله موافقید که بر اساس نوع وظایف کاری شما، کار شما میتواند بهصورت دورکاری انجام شود؟
آیا با این جمله موافقید که شما دارای مهارتها و قابلیتهای لازم برای انجام کارها بهصورت دورکاری هستید؟
آیا در محل کار شما قواعد مربوط به کار دورکاری صحت دارد؟
آیا در حین کار دورکاری با نقض مقررات مربوط به حفاظت از اطلاعات شخصی مواجه شدهاید؟
آیا محل دورکاری شما به انجام وظایف کاری (نور مناسب، میز کار، صندلی ارگونومیک و غیره) مجهز است؟
آیا پس از ساعات کاری در دسترس هستید (به ایمیلهای کاری، تماسهای کارفرما/ مشتری یا پیامکها پاسخ میدهید و ... )؟
آیا شما بدون هزینه و در زمانهای قبل/بعد از ساعت کاری کار میکنید؟
آیا از مرخصیهای بدون حقوق استفاده کردهاید؟
چگونه کارآیی خود را در زمانی که تحت نظارت کارفرما نیستید ارزیابی میکنید؟
آیا شرایط کاری شما با نیازهای شما برای هماهنگی بین کار و علایق شخصیتان مطابقت دارد؟
محل کار شما:
در کشور دیگر، لطفاً مشخص کنید
- ترکیه
- آفریقای جنوبی
- چکستان
- بورسا
- توگو
- کانادا
- سودان
- نروژ
- در آلمان
- لسوتو
مشکلاتی که در اجرای شرایط کار انعطافپذیر در محل کار خود با آن مواجه هستید را ذکر کنید:
- سلام
- هیچکدام
- مدیر بسیار سختگیر
- نمیباشد
- تحریک
- بله، میتوانم این کار را انجام دهم. لطفاً متنی که میخواهید ترجمه شود را ارائه کنید.
- Not
- در سیستم سلامت کار میکنم. کار از راه دور ممکن نیست.
- اگر مثلاً بخواهید روزهای آزاد داشته باشید پس از یک ماه یا بیشتر و قبل از آن از کارفرما درخواست کار اضافی دریافت کنید، با بیان تمایل به کار در اضافهکاری به عنوان زمان آزاد در آینده، کارفرما زمانی خواهد داشت تا کسی را برای جایگزینی شما پیدا کند، زمانی که شما در کار اضافی در مواقع ضروری شرکت کردهاید.
- من با مشکلاتی مواجه نمیشوم.