työntekijöiden ja organisaation uskollisuuden motivoiminen

Tulokset ovat saatavilla vain tekijälle

uskotko, että paremmat työllistymismahdollisuudet luovat organisaation uskollisuutta?

uskotko, että työntekijöiden tunnustaminen ja työntekijöiden sitoutuminen luovat organisaation uskollisuutta?

uskotko, että palkkio\korvaus voi luoda organisaation uskollisuutta?

uskotko, että työntekijöiden motivoiminen on tärkeää organisaation uskollisuuden luomiseksi?

uskotko, että organisaation uskollisuus parantaa työntekijöiden suorituskykyä?

uskotko, että organisaation uskollisuus voi vähentää työntekijöiden vaihtuvuutta?