કર્મચારી પ્રેરણા પ્રશ્નાવલી

કારણ કે ઘણા નાના, મધ્યમ અને મોટા ઉદ્યોગોમાં અયોગ્ય કર્મચારીઓની મોટી સંખ્યા છે, તેમજ તેમના કામમાં રસ ન રાખતા કર્મચારીઓ પણ છે.

કારણ કે હું જ્યા જાઉં છું ત્યાંના મોટાભાગના સ્થળોએ ખૂબ જ બોર થયેલા કામદારો હોય છે જે મરવા માંગતા હોય તેમ લાગે છે.

કારણ કે સંસ્થાના દરેક માલિકને સ્ટાફની પ્રેરણા的重要તા સમજાતી નથી.

ઘણાં કંપનીઓ લાભ અને કાર્યક્ષમતા પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરે છે. લોકો ઘણીવાર "થાકેલા" હોય છે અને બર્નઆઉટ થાય છે.