ההשפעה של אינטליגנציה רגשית על תוצאות העבודה של עובדים במחלקת Danske Invest של Danske Bank A/S.

נמען יקר,


אני סטודנט בשנה השלישית בתוכנית הלימודים להשקעות וביטוח של הפקולטה לכלכלה באוניברסיטת המדעים המיוחדים של וילנה. אני כותב כרגע טכנודר של הבוגר שלי בנושא "ההשפעה של אינטליגנציה רגשית על תוצאות העבודה של עובדים במחלקת Danske Invest של Danske Bank A/S". התשובה שלך לכל אחת היא חשובה מאוד. השאלון אנונימי, כך שהתשובות שלך ייכנסו לסיכומים, יוסרו ביסודיות וישמשו רק למטרות הסקר הזה.


תודה מראש על הזמן שלך.

תוצאות השאלון זמינות לציבור

המין שלך:

הגיל שלך:

ניסיון העבודה שלך בחברה:

האם אתה אוהב את משרתך?

איך אתה מעריך ומרגיש את הרגשות שלך בסביבת העבודה?

האם אתה מכיר את החוזקות והחולשות שלך ומנסה לחזק אותן?

איך אתה מתמודד עם רגשות שליליים?

במצב קשה אתה:

באיזו תדירות אתה מרגיש לחץ בסביבת העבודה?

איך אתה מתמודד עם לחץ בעבודה (כתבו את תשובתכם)? ✪

איך אתה מרגיש בעבודה?

בעודך חווה כישלון בעבודה אתה:

איך אתה מגיב לביקורת?

איך אתה מבין את הרגשות של אחרים בסביבת העבודה?

העריך את הכישורים החברתיים שלך (1 - מאוד גרוע, 5 - מאוד טוב):

12345
אני יכול להקשיב לאחרים
אני יכול לבקש עזרה
אני מרגיש אסיר תודה
אני יכול להתעלם מהפרעות חיצוניות
אני יכול לפעול לפי הוראות
אני יכול להיות קשוב
אני יכול להתחיל שיחה
אני יכול לבקש עזרה או להציע אותה
אני יכול לקבוע ולשמור על קשרים קרובים עם אנשים שסביבי
אני יכול להכיר ולקרוא את הרגשות שלי
אני יכול לקרוא את הרגשות של אדם אחר
אני יכול להזדהות עם מצב של אדם אחר
אני יכול לשלוט בכעס שלי
אני יכול להכיר בחולשות שלי
אני יכול לפעול בצורה בונה במצבים קריטיים
אני יכול לפתור בעיות
אני יכול לקחת את ההשלכות של ההתנהגות שלי
אני יכול להגיב היטב לכישלון
אני יכול להירגע
אני יכול לקבל החלטה
אני יכול לומר "לא"

הצעות והמלצות שלך שיעזרו לחברה להשתפר בתחום חיזוק האינטליגנציה הרגשית של עובדים (הכנס):

תשובות לשאלה זו לא מוצגות לציבור