ההשפעה של אינטליגנציה רגשית על תוצאות העבודה של עובדים במחלקת Danske Invest של Danske Bank A/S.

נמען יקר,


אני סטודנט בשנה השלישית בתוכנית הלימודים להשקעות וביטוח של הפקולטה לכלכלה באוניברסיטת המדעים המיוחדים של וילנה. אני כותב כרגע טכנודר של הבוגר שלי בנושא "ההשפעה של אינטליגנציה רגשית על תוצאות העבודה של עובדים במחלקת Danske Invest של Danske Bank A/S". התשובה שלך לכל אחת היא חשובה מאוד. השאלון אנונימי, כך שהתשובות שלך ייכנסו לסיכומים, יוסרו ביסודיות וישמשו רק למטרות הסקר הזה.


תודה מראש על הזמן שלך.

תוצאות השאלון זמינות לציבור

המין שלך:

הגיל שלך:

ניסיון העבודה שלך בחברה:

האם אתה אוהב את משרתך?

איך אתה מעריך ומרגיש את הרגשות שלך בסביבת העבודה?

האם אתה מכיר את החוזקות והחולשות שלך ומנסה לחזק אותן?

איך אתה מתמודד עם רגשות שליליים?

במצב קשה אתה:

באיזו תדירות אתה מרגיש לחץ בסביבת העבודה?

איך אתה מתמודד עם לחץ בעבודה (כתבו את תשובתכם)? ✪

איך אתה מרגיש בעבודה?

בעודך חווה כישלון בעבודה אתה:

איך אתה מגיב לביקורת?

איך אתה מבין את הרגשות של אחרים בסביבת העבודה?

העריך את הכישורים החברתיים שלך (1 - מאוד גרוע, 5 - מאוד טוב):

1
2
3
4
5
אני יכול להקשיב לאחרים
אני יכול לבקש עזרה
אני מרגיש אסיר תודה
אני יכול להתעלם מהפרעות חיצוניות
אני יכול לפעול לפי הוראות
אני יכול להיות קשוב
אני יכול להתחיל שיחה
אני יכול לבקש עזרה או להציע אותה
אני יכול לקבוע ולשמור על קשרים קרובים עם אנשים שסביבי
אני יכול להכיר ולקרוא את הרגשות שלי
אני יכול לקרוא את הרגשות של אדם אחר
אני יכול להזדהות עם מצב של אדם אחר
אני יכול לשלוט בכעס שלי
אני יכול להכיר בחולשות שלי
אני יכול לפעול בצורה בונה במצבים קריטיים
אני יכול לפתור בעיות
אני יכול לקחת את ההשלכות של ההתנהגות שלי
אני יכול להגיב היטב לכישלון
אני יכול להירגע
אני יכול לקבל החלטה
אני יכול לומר "לא"

הצעות והמלצות שלך שיעזרו לחברה להשתפר בתחום חיזוק האינטליגנציה הרגשית של עובדים (הכנס):

תשובות לשאלה זו לא מוצגות לציבור