סקר מחקר: השפעת גורמי סביבת עבודה רעילים על רווחת העובדים

נכבדי המשיבים,

אני רוגילה בוטקביצ'יוטה, תלמידת תואר שני בניהול משאבי אנוש באוניברסיטת קובנה לטכנולוגיה. אני כותבת את עבודת הגמר שלי בנושא "השפעת גורמי סביבת עבודה רעילים על רווחת העובדים". בשלב זה אני מבצעת מחקר שמטרתו לקבוע את גורמי סביבת העבודה הרעילה והשפעתם על רווחת העובדים. מוזמנים להשתתף במחקר אנשים מעל גיל 18 העובדים ויכולים להעריך את הניסיון שלהם בארגון הנוכחי.

הסקר הינו אנונימי, והנתונים שנאספים ישמשו אך ורק לצורכי מחקר סטטיסטים. הכנת השאלון תארך כ-10 דקות. אם יש לכם שאלות בנוגע למחקר, אתם מוזמנים לפנות בדוא"ל: [email protected].

תוצאות המחקר יישמרו אך ורק בעבודת הגמר ולא יתפרסמו בציבור.

אני מודה לכם מקרב לב על הזמן ועל התשובות שלכם!

התוצאות זמינות רק למחבר

להלן שאלות בנוגע למאפיינים דמוגרפיים והמאפיינים של העבודה.

מילת המגדר שלך:

גילך:

מצב משפחתי שלך:

ההשכלה שלך:

תפקידך בארגון:

גודל הארגון שלך לפי מספר עובדים:

ניסיונך בארגון:

אנא ציינו עד כמה אתם מסכימים עם כל אחת מההצהרות שלהלן.

מידע שנחבא מכם, המשפיע על תוצאות עבודתכם.

הוקצב לכם לעבוד בעבודה נמוכה מרמת הכישורים שלכם.

עמדתכם בעבודה נזנחת.

מדובר במשימות המוקצות לכם עם לוחות זמנים קצרים בלתי מוצדקים.

עבודתכם נשלטת יתר על המידה או באופן מופרז.

חשתם לחץ לא לנצל את מה שמגיע לכם (כגון חופשות, הפסקות).

מוקצה לכם עומס עבודה בלתי נשלט.

במקום העבודה אתם משפילים או לועגים לכם על עבודתכם.

נלקחות מכם אחריות חשובות ומוחלפות בעבודות חסרות ערך.

עליכם אתה משוכנעים שאלו שמועות והכפשות בעבודתכם.

אתם מרגישים לעיתים קרובות מתעלמים או מנותקים חברתית במקום העבודה.

במקום העבודה נאמרים עליכם הערות פוגעות או מעליבות בנוגע אליכם או לחיים האישיים שלכם.

מתבצע עליכם רמיזות או הוזכרות כדי שתצטרכו לעזוב את העבודה שלכם.

אשר עליך מזכירים לעיתים קרובות את הטעויות שלך.

הטעויות שלך מותקפות תמיד.

עליכם מתנכלים או לועגים במקום העבודה.

מעליכם הועלו האשמות לא מוצדקות.

במקום העבודה זועקים עליכם או אתם הופכים למטרה להתפרצות זועמת.

אתם חווים התנהגות מפחידה בעבודה (למשל, אצבעות מצביעות, פגיעה במרחב הפרטי וכדומה).

נאמרות עליכם איומים באלימות פיזית או נקמה.

<p>אתם מרגישים חלק חשוב מצוותכם וארגונכם.</p>

בצוות שלכם עובדים אנשים אמינים.

אתם מרגישים קרובים לצוות שלכם ולארגון.

הקולגות שלכם תמיד שמחים להקשיב ולקבל את הרעיונות החדשים שלכם.

האנשים בצוות שלכם מוכנים לעזור זה לזה.

אתם לעיתים קרובות נושאים באחריות לקבלת החלטות בצוות.

אתם אוהבים לבלות זמן עם הצוות שלכם.

אתם מרגישים שאתם יכולים לחלוק את הבעיות שלכם עם הצוות.

ההצלחה של המטלות היומיות שלכם תלויה גם בצוות שלכם.

באופן כללי בריאותכם טובה כרגע.

בעת העבודה אתם מרגישים מתוחים וקל להטריד אתכם.

בשעות העבודה אתם חוויתם כאבי ראש תדירים.

אתם מרגישים כי שגרת השינה שלכם מפורקת בשל העבודה.

בגלל אופי העבודה שלך, אתה חווה לעיתים קרובות חרדה רבה.

בגלל העבודה שלך, אתה מרגיש לעיתים קרובות מתח.

עומס העבודה שלך אינו מאפשר לך לשמור על איזון בריא בין העבודה למנוחה.

העבודה שלך נותנת לך תחושת משמעות.

אתם חשים כי העבודה מעודדת את ההתפתחות האישית שלכם.

אפילו כשאתם נתקלים בקשיים בעבודה, אתם שומרים על מוטיבציה.

אתם מרגישים שיש לכם שליטה על התקדמות העבודה שלכם והתוצאות.

העבודה שלכם מאפשרת לכם לממש את הכישורים האישיים שלכם.

בעת העבודה אתם בדרך כלל מרגישים удовлетворение פנימי מה שעושים.

אתם מסוגלים לשמור על איזון בין חובות מקצועיות לחיים פרטיים.

אפילו במצבים מלחיצים בעבודה, אתם נשארים רגועים וממוקדים.