תקשורת ארגונית
זיהוי טוב בחברה, ניהול עסקי תקין ותנועה סדירה של אנשים וכספים.
חזון טוב ודימוי כוללני ושפועל לטובת החברה.
מסורת, הכרה, מעקב אחרי מגמות ושינויים בשוק
- שביעות רצון לקוחות
- שביעות רצון עובדים
- פרסום טוב
חדשנות, רצינות, גלובליות
1. לא צריך להיות בחובות
2. לא צריך לבצע חוסר משמעת בתשלומים
3. חייב להיות לו שם שמסתיר אמון...(יו, כמה אתה מעיק עליי)
מעסיק טוב
סביבת עבודה יציבה
קולקטיב טוב
מוצרים איכותיים
מטפל היטב בעובדים
פועל בהצלחה
1. מקצועיות
2. תקשורת
3. שאיפה להתקדמות טכנולוגית
נפלטות ב"אפרה" ובתשלום שירותים
עסקים במדינות וביבשות שונות
מיקוד בטכנולוגיה גבוהה