Vezetői magatartás kérdőív

Utasítás: Az alábbi kérdéseknél válassza ki az egyetlen válaszlehetőséget. Jelölje meg a legközelebbi válaszát.

Az eredmények nyilvánosan elérhetők

1. Amikor egy feladatot adnak a csapatban, én:

2. Ha a csapat egyik tagja hibázik, én:

3. Ha nézeteltérés merül fel, én:

4. Ha kevés az idő, de sok a feladat, én:

5. A csapattagok motiválása érdekében én:

6. Ha valaki nem aktív a csapatban, én:

7. Ha új ötletet javasolnak, én:

8. Csapatvezetőként számomra fontos:

9. Ha a feladat nem sikerül, én:

10. Csapatmunkában én általában: