Спорт ұйымындағы әлеуметтік жауапты адам ресурстарын басқару

Құрметті респондент, Мен Модеста Милашюте, Литва спорт университетінің студентімін және "Спорт ұйымындағы әлеуметтік жауапты адам ресурстарын басқару" тақырыбында магистрлік жұмыстың зерттеуін жүргіземін. Бұл зерттеудің мақсаты – спорт ұйымдарында әлеуметтік жауаптылық принциптерінің қызметкерлерге қатысты қалай жүзеге асырылуын бағалау және бұл қызметкерлердің әл-ауқаты мен жұмысқа қанағаттануымен қалай байланысты. Сауалнама анонимді, ал алынған деректер тек ғылыми мақсаттарда пайдаланылады. Бүкіл сұрақтарға шын жүректен жауап беруді сұраймыз – дұрыс немесе бұрыс жауаптар жоқ, тек сіздің жеке пікірі маңызды. Анкета толтыруға шамамен 5-10 минут уақыт кетеді.

Нәтижелер тек авторға қолжетімді

18-25 ж.26-40 ж.41-65 ж.65 ж. және одан жоғары

ӘйелЕр

БасшыҚызметкерБасқа..

Өте қысқа (10 қызметкерге дейін)Қысқа (10-50 қызметкер)Орта (50-100 қызметкер)Үлкен (100-150 қызметкер)Өте үлкен (150 және одан жоғары)

1 - мүлдем келіспеймін	2 - келіспеймін	3 - келісемін, не келіспеймін	4 - келісемін	5 - мүлдем келісемін
Қызметкерлердің құқықтарын қорғайтын заңнамалық талаптарға формалды түрде емес, шын мәнінде бағынады

Қызметкер ұйымның ең бағалы байлығы мен табыс факторы деп есептеледі

Менің жұмыс орным еңбек үшін әділ жалақыны қамтамасыз етеді

Қызметкерлердің құқықтарын қорғаушы комитеттер/комиссиялар қызметкерлердің шешім қабылдауда тең серіктес ретінде қарастырылады

Қызметкерлер басқарманың шешімдеріне шағым беруге және өз пікірлерін дәлелдеуге мүмкіндік алады

Барлық қызметкерлердің тең құқықтары бар

Жұмыс берушілердің қызметкерлермен қарым-қатынасында әділ және бейтарап

Қызметкерлердің әл-ауқатын қамтамасыз ету үшін шаралар қабылданады

Менің жұмыс берушім қызметкерлердің денсаулығы мен қауіпсіздігі талаптарын қамтамасыз етеді

1 - мүлдем келіспеймін	2 - келіспеймін	3 - келісемін, не келіспеймін	4 - келісемін	5 - мүлдем келісемін
Әлеуметтік қажеттіліктер қамтамасыз етілген (жұмыс сипаты, жұмыс жағдайлары, жұмыс ортасы)

Денсаулық және қауіпсіздік қажеттіліктері қамтамасыз етілген

Өзін-өзі көрсету қажеттіліктері қамтамасыз етілген

Экономикалық және отбасы қажеттіліктері қамтамасыз етілген

Біліммен/оқытумен байланысты қажеттіліктер қамтамасыз етілген

Мотивация қажеттіліктері қамтамасыз етілген

1 - мүлдем келіспеймін	2 - келіспеймін	3 - келісемін, не келіспеймін	4 - келісемін	5 - мүлдем келісемін
Сіздің жұмысыңыз сізді қуанта ма?

Сіздің күнделікті жұмыс әрекетіңіз сізге мақсат пен мағына сезімін береді ме?

Сіздің жұмысыңыз қанағаттану сезімін береді ме?

Сіздің жұмысыңыз сіздің өзіндік бағалау сезімді арттырады ма?

Сіздің жұмысыңыз жұмысңызды сіздің күшті жақтарыңызға сәйкестендіруге мүмкіндік береді ме?

Сіздің жұмысыңыз сіздің кәсіби деңгейіңізде дамуыңызға мүмкіндік береді ме?

Сіз өзіңіздің күнделікті жұмысыңызда қабілетті және тиімді сезінесіз бе?

Сіздің жұмысыңыз сізге дағдыларыңызды жақсартуға арналған қиындықтар ұсынамын ба?

Сіз өз жұмысыңызда белгілі бір автономия деңгейін сезінесіз бе?

Сіз өз ұйымыңыздың құндылықтарымен жеке байланыс сезінесіз бе?

1 - мүлдем келіспеймін	2 - келіспеймін	3 - келісемін, не келіспеймін	4 - келісемін	5 - мүлдем келісемін
Сіздің ұйымыңыздағы үлкендермен сенуге бола ма?

Сіз ұйымдастырушылық принциптеріне сенесіз бе?

Сіздің ұйымыңыздың қызметкерлеріне қалай қарайтынына сіз разысыз ба?

Сіз ұйымыңыз қызметкерлерді құрметтейтінін ойлайсыз ба?

Сіз өз ұйымыңыздың құндылықтар жүйесіне қаншалықты разысыз?

Сіздің ұйымыңыздың "идеал құндылықтарымен" салыстырғанда, қаншалықты нақты жұмыс құндылықтары оң?

Сіздің қызметкерлер ұйымның құнды екеніне сенеді ме?

1 - мүлдем келіспеймін	2 - келіспеймін	3 - келісемін, не келіспеймін	4 - келісемін	5 - мүлдем келісемін
Сіз қиын уақытта жетекшіңізбен сөйлесуге дайынсыз ба?

Сіздің жетекшіңіз қамқорлық көрсетеді ме?

Сіз жетекшіңіздің сіздің жұмысыңызға қатысты мәселелерді түсінетініне сенесіз ба?

Сіздің жетекшіңіз сізге қалай қарайтынына сенесіз бе?

Сіздің жетекшіңіз сіздің жұмыс мәселелерімен келісіп отырады ма?

Сіз жетекшіңізбен оң қарым-қатынаста екеніңізді ойлайсыз ба?

Сіз жұмыс берушінің қызметкерлерінің әл-ауқаты туралы қамқорлық көрсететініне сенесіз бе?

1 - мүлдем келіспеймін	2 - келіспеймін	3 - келісемін, не келіспеймін	4 - келісемін	5 - мүлдем келісемін
Жұмыс жеке өміріңізді бұза ма?

Сіз өз қажеттіліктеріңізді қанағаттандыру үшін жұмыс уақытыңызды ұйымдастыруда стрессті сезінесіз бе?

Сіз мақсаттарға жету үшін жұмыс орнында тым көп қысым сезінесіз бе?

Жұмыс күнінен кейін демалу қиын ба?

Сіз жұмыс уақыты бітпей жатып, жұмысты теріс ойлайсыз ба?

Сіз жұмыс күнінен соң жұмыстан оңай біржола күресуге болатындай сезінесіз бе?

Сіздің жұмысыңыз өзіндік бағалауыңызға теріс әсер етеді ме?

5 - өте қанағаттанарлық	4 - қанағаттанарлық	3 - шешім қабылдау қиын	2 - қанағаттандырмайтын	1 - өте қанағаттанбайтын
Тұрақты жұмыспен айналысу мүмкіндігі

Тәуелсіз жұмыс жасау мүмкіндігі

Кейде әртүрлі жұмыстарды орындау мүмкіндігі

Қоғамда танылу мүмкіндігі

Менің басшымның өзіне бағыныштыларға жетекшілік етуі

Менің тікелей жетекшімнің шешім қабылдаудағы біліктілігі

Менің ар-ожданыммен сәйкес келмейтін жұмыстарды орындау мүмкіндігі

Тұрақты жұмыс мүмкіндігі

Басқа адамдарға көмек көрсету мүмкіндігі

Адамдардың не істеу керектігін айту мүмкіндігі

Менің қабілеттерімді қолдана алатын тапсырмаларды орындау мүмкіндігі

Ұйымның саясатын жүзеге асырудағы тәжірибе

Менің жалақым мен жұмыс жүктемем

Менің жұмыстағы мансап мүмкіндіктерім

Шешім қабылду үшін берілген еркіндік

Жұмысымды (тапсырманы) орындау тәсілдерін сынау мүмкіндігі

Жұмыс шарттары

Менің әріптестерімнің бір-бірімен қарым-қатынасы

Жақсы жұмыс істегенім үшін алатын мадақтау

Жұмыста табыс сезімі (жақсы жұмыс істегенімді сезу)

Спорт ұйымындағы әлеуметтік жауапты адам ресурстарын басқару

Сіздің жасыңыз:

Сіздің білім деңгейіңіз:

Сіздің жынысыңыз:

Сіздің лауазымыңыз:

Сіздің еңбек тәжірибеңіз:

Сіздің жұмыс орны ұйымының көлемін қалай бағалайсыз?

Қызметкердің қажеттіліктерін қамтамасыз ету ИСА контекстінде.

Сервис ұйымындағы қызметкерлердің әл-ауқатын бағалау.

Ұйымдық қызметкерге құрмет

Жұмыс берушінің қызметкерге көзқарасы

Жұмыс пен жеке өмірді үйлестіру