Ұйымдық мәдениет, кәсіби талаптар және күйзеліс туралы сауалнама

Бұл сауалнама ұйымдық мәдениет, демографиялық және кәсіби бақылаулар, жұмыспен байланысты талаптар мен ресурстар, сондай-ақ күйзеліс туралы ақпарат жинау мақсатында жүргізіледі. Барлық сұрақтарға шын ниетіңізбен жауап беруді сұраймыз.

Нәтижелер тек авторға қолжетімді

A1 : Мен зерттеу туралы ақпаратты оқығанымды, қазіргі ұйымымда кемінде 18 жаста екенімді, жұмыс істеп жатқаныма кемінде үш ай болғанын және қатысуға келісім беретінімді растаймын.

B1 : Сіздің жасыңыз қанша?

B2 : Сіздің жынысыңыз қандай?

B3 : Сіздің аяқтаған білім деңгейіңіз қандай?

B4 : Сіз қазіргі ұйымыңызда қанша уақыт жұмыс істейсіз?

B5 : Сіздің қазіргі қызметіңізді ең жақсы сипаттайтын категория қандай? ✪

B6 : Сіздің ұйымыңызда қанша қызметкер бар?

B7 : Сіздің қазіргі жұмыс режиміңіз қандай?

B8 : Сіз аптасына орташа қанша сағат жұмыс істейсіз?

C1: Сіздердің ұйымдарыңыздағы басым сипаттар

102030405060708090100
отбасы сияқты орын / Клан мәдениеті
динамикалық кәсіпкерлік орын / Адхократиялық мәдениет
нәтижеге бағытталған орын / Нарық мәдениеті
бақыланатын, құрылымдалған орын / иерархиялық мәдениет

C2 : Сіздің ұйымыңыздағы ұйымдық лидерлікті қалай сипаттар едіңіз?

102030405060708090100
Менторлық
Кәсіпкерлік
әділ, нәтижеге бағытталған
Координациялау

C3 : Сіздің ұйымыңызда қызметкерлерді басқаруды қалай сипаттауға болады?

102030405060708090100
командалық / қатысу
жеке тәуекелге бару
бәсекелестік / талапшыл
қауіпсіздік / болжау

C4 : Сіздің ұйымыңыздағы ұйымдық бірлік қандай?

102030405060708090100
адалдық және сенім
инновацияларға міндеттеме
мақсат/тапсырма акценті
ресми ережелер мен саясат

C5 : Сіздің ұйымыңыздағы стратегиялық акценттерді қалай сипаттар едіңіз?

102030405060708090100
Адамдардың дамуы
Жаңа ресурстар/шығармашылықтар
Бәсекелестік әрекеттер
Тұрақтылық және тұрақтылық